Przeglądarka, z której korzystasz jest przestarzała.

Starsze przeglądarki internetowe takie jak Internet Explorer 6, 7 i 8 posiadają udokumentowane luki bezpieczeństwa, ograniczoną funkcjonalność oraz nie są zgodne z najnowszymi standardami.

Prosimy o zainstalowanie nowszej przeglądarki, która pozwoli Ci skorzystać z pełni możliwości oferowanych przez nasz portal, jak również znacznie ułatwi Ci przeglądanie internetu w przyszłości :)

Pobierz nowszą przeglądarkę:

Użytkownik

Związek zawodowy powstał w Porcie Lotniczym Lublin

Utworzony przez tomasz, 12 stycznia 2013 o 22:43 Powrót do artykułu
Jakim trzeba byc tlumokiem, zeby po miesiacu od rozpoczecia dzialalnosci placic skladki na nierobow zwiazkowych? Znowu cwaniactwo kiwa naiwnnych. Przewodniczacy, skarbnik itp. nie do zwolnienia .... z wysokimi pensjami .... To mozliwe tylko w Świdniku. No coz Sierpien 80 daje przyklad ...
0
a za pol roku beda strajkowali bo powiedza ze praca jest do bani bo 4 samoloty tygodniowo to zamalo - przez to dostaja stresu i w pracy zasypiaja z nudow. Jak myslicei dlaczego w USA co roku coraz mniej ludzi wstepuje do zwiazkow zawodowych? Na dzien dzisiejszy tylko ok 30% pracodawcow zatrudnia zwiazkowcow. Istna komuna, zwiazki zawodowe sa fajne na poczatku a potem to wszystko sie kreci zeby ci na samej gorze mieli krocie pieniedzy...............ale Polska niestety jest daleko za zachodem i ten temat bedzie przerabiala dopiero w nastepnej dekadzie.
0
tomasz napisał:
Jakim trzeba byc tlumokiem .. To mozliwe tylko w Świdniku.
Zdecydowanie masz racje, szczególnie ze 90% "kadry" lotniska to mieszkańcy Lublina, samobój, LOL.
0
Nie wiedziałem czego mi na tym lotnisku brakuje, teraz już wiem! związków czekam na wolne niedziele, soboty i święta Wiwat związkowa idea: Wszyscy mamy jednakowe żołądki UUUUURRRRAaaaaaaaaaaaaaaaaaaa
0
Wyprowadzić związki zawodowe z zakładów pracy tak jak to jest nmp. w USA w GB ect... To co dzisiaj jest u nas to powstało jeszcze w systemie komunistycznym którego u nas ponoć już nie ma od 20 lat!! Czas na zmiany! Ci niekoniecznie pracowici ludzie wykorzystują każdą okazję do swoich celów niekoniecznie słusznych! Mam z tym do czynienia na codzień.W firmie w której pracuję nędzni pracownicy, wszelkiej maści krzykacze i darmozjady pozapisywali się do ZZ żeby nic nie mozna było z nimi zrobic a uczciwi pracownicy milczą bo nie chcą się narazać grupie krzykaczy.
0
Czy to prawda że większość pracowników lotniska NIE pochodzi z Lubelszczyzny tylko z Warszawy i okolic, Rzeszowa i innych miejscowości ?
0
opat napisał:
Zdecydowanie masz racje, szczególnie ze 90% "kadry" lotniska to mieszkańcy Lublina, samobój, LOL.
Jeśli to prawda co słyszałem to bardzo byś się zdziwił, nie z Lublinia i nie ze Świdnika.
0
Pomyśl dla kogo są związki. Zbajeruj grupę ludzi, załóż związek, zostaniesz przewodniczącym i będziesz oddelegowany ze swojego stanowiska do "pracy" w związku. Tego co dotychczas robiłeś już nie musisz robić, tylko "pracujesz" w związku Związki były dobre kilkadziesiąt lat temu jak trzeba było walczyć z komuną, wtedy były skuteczne. Przykład, 2 lat temu związkowcy w Polskiej fabryce Fiata straszyli strajkiem, żądali podwyżek itd.... i co ? Dzisiaj Fiat wyrzuca 1500 osób na bruk i co mogą zrobić związki ? Uratowały kilkadziesiąt stanowisk. Co dziś związkowcy powiedzą zwalnianym ? O wchodzeniu związkowców do zarządu KGHM nawet nie chce mi się pisać.
0
ktoś musi płacić na działaczy, biedne owieczki
0
Te Związki , to taka sama lipa jak w MPK . Siedza w kieszeniach dyrekcji i robią co góra karze .
0
A, jakim trzeba być tłumokiem, żeby nie widzieć, że na niecałe 140 osób w firmie, trzeba płacić wielki haracz (wypłaty, nagrody) dla trzech członków Zarządu. Jeden prezes by nie wystarczył?? Znalazał się p.r.z.y.d.u.p.a.s dyrekcji, któremu przeszkadza, że ludzie dobrowolnie płacą składki na swoje organiacje. G...no cię to obchodzi, kto na kogo płaci składki, jak nie twoja kasa. Nie okłamuj ludzi, że z tytułu założenia związku, przewodniczącemu wzrośnie płaca chcociaż o złotówkę. W Polsce uzwiązkowienie jest na poziomie 15%, zaś w krajach skandynawskich przekracza 50%
tomasz napisał:
Jakim trzeba byc tlumokiem, zeby po miesiacu od rozpoczecia dzialalnosci placic skladki na nierobow zwiazkowych? Znowu cwaniactwo kiwa naiwnnych. Przewodniczacy, skarbnik itp. nie do zwolnienia .... z wysokimi pensjami .... To mozliwe tylko w Świdniku. No coz Sierpien 80 daje przyklad ...
0
lilka napisał:
A, jakim trzeba być tłumokiem, żeby nie widzieć, że na niecałe 140 osób w firmie, trzeba płacić wielki haracz (wypłaty, nagrody) dla trzech członków Zarządu. Jeden prezes by nie wystarczył?? Znalazał się p.r.z.y.d.u.p.a.s dyrekcji, któremu przeszkadza, że ludzie dobrowolnie płacą składki na swoje organiacje. G...no cię to obchodzi, kto na kogo płaci składki, jak nie twoja kasa. Nie okłamuj ludzi, że z tytułu założenia związku, przewodniczącemu wzrośnie płaca chcociaż o złotówkę. W Polsce uzwiązkowienie jest na poziomie 15%, zaś w krajach skandynawskich przekracza 50%
No ale dodatek do wypłaty Bonza związkowego to jedno a wejście w układy personalno - towarzyskie z Dyrekcją i na lewo gifty żeby nie szumieć to drugie..
0
jj napisał:
No ale dodatek do wypłaty Bonza związkowego to jedno a wejście w układy personalno - towarzyskie z Dyrekcją i na lewo gifty żeby nie szumieć to drugie..
Wszyscy tam równo chleją,jedna śitwa,,,,,,,,,
0
Ciekawe czy jakby związek musiał się utrzymać ze składek członków to też by tak chętnie go tworzyli. Co za dziki kraj, w którym to pracodawca (a w tym wypadku samorząd czyli podatnicy) musieli utrzymywać tych darmozjadów związkowych...
0
Ludzie nie dajcie sie manipulowac zwiazkowym oszustom! To cwaniactwo znalazlo sposob na beztroskie zycie na plecach pracownikow! Zasadzic im kopa w cztery litery i po sprawie!
0
No i są pewni że ich nie zwolnią ,wywalić ich poza teren lotniska a kasiorkę ze składek no i czynsz za lokal ze składek...
0
Niech płacą i płaczą bo 80 % fizoli to zatrudnieni po protekcji szkoda tylko tych legalnych ale są tacy z Krzesimowa czy Białki co za kapustę i inne przetwory tam się dostali....
0

Dodaj odpowiedź:


Zaznacz "Nie jestem robotem", by dodać komentarz:

Uwaga czytelniku!

Informujemy, że w dniu 25 maja 2018 r. na terenie całej Unii Europejskiej, w tym także w Polsce, wejdzie w życie Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego w sprawie ochrony danych osobowych. W związku z tym chcielibyśmy Ci przekazać kilka informacji na temat zasad przetwarzania Twoich danych osobowych przez administratora portalu www.dziennikwschodni.pl – spółkę Corner Media sp. z o.o. z siedzibą w Lublinie.

Bardzo prosimy, zapoznaj się z tymi informacjami uważnie, są to bowiem sprawy bardzo istotne. Jeśli jesteś osobą małoletnią poniżej 16. roku życia, koniecznie przekaż tą wiadomość swoim opiekunom, którzy następnie powinni wytłumaczyć Ci, o co w niej chodzi i dlaczego się do Ciebie zwracamy.

Czym jest RODO?

RODO to potoczna nazwa Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE. W Polsce będzie ono obowiązywało od 25 maja 2018 r. Akt ten wprowadza nowy standard ochrony danych osobowych, nakładając na podmioty przetwarzające te dane (administratorów danych) szereg obowiązków, w tym obowiązek poinformowania Ciebie o sposobie przetwarzania Twoich danych, celach w jakich Twoje dane są przetwarzane oraz o uprawnieniach przysługujących Ci w związku z przetwarzaniem danych osobowych przez administratora danych.

Administrator danych

Administratorem Twoich danych osobowych jest Corner Media Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością z siedzibą w Lublinie, ul. Krakowskie Przedmieście 54, 20-002 Lublin, wpisana do rejestru przedsiębiorców Krajowego Rejestru Sądowego przez Sąd Rejonowy Lublin – Wschód z siedzibą w Świdniku, VI Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego, za numerem KRS 0000507517, NIP 7123286919, kapitał zakładowy – 50.000,00. PLN

Możesz się z nami skontaktować zarówno pod adresem:
Corner Media Spółka z o.o.
ul. Krakowskie Przedmieście 54
20-002 Lublinie

jak i mailowo: online@dziennikwschodni.pl

oraz telefonicznie: 81 46-26-800

Rodzaj przetwarzanych danych osobowych

Przetwarzamy dane osobowe podane przez Ciebie podczas procesu rejestracji konta na portalu www.dziennikwschodni.pl, a także dane, które są zbierane podczas korzystania przez Ciebie z tego portalu. Chodzi o dane zbierane i zapisywane w plikach cookies. Więcej na temat plików cookies przeczytasz w naszej polityce prywatności.

Pamiętaj, rejestracja konta na portalu www.dziennikwschodni.pl nie jest obowiązkowa. Nie masz także obowiązku podawania nam swoich prawdziwych danych podczas procesu rejestracji, jak również nie musisz podawać nam wszystkich danych, o które pytamy. Może się jednak zdarzyć tak, że nie posiadając Twoich wszystkich danych albo nie posiadając Twoich prawdziwych danych, nie będziemy w stanie świadczyć Ci wszystkich usług, które oferujemy oraz wywiązać się z wszystkich obowiązków określonych w regulaminie portalu dziennikwschodni.pl (np. zapewnić Ci odpowiedniego bezpieczeństwa w zakresie odzyskania danych dostępowych do konta).

Cel przetwarzania danych osobowych

Głównym celem przetwarzania przez nas Twoich danych jest zapewnienie Ci pełnej funkcjonalności działania serwisu dziennikwschodni.pl, dostępu do usług świadczonych przez nas w ramach tego serwisu, zapewniania Ci bezpieczeństwa podczas korzystania z serwisu (np. w przypadku prób nadużyć) oraz wywiązanie się przez nas z obowiązków umownych wynikających z regulaminu portalu Dziennikwschodni.pl.

Dodatkowy cel przetwarzania danych osobowych to tzw. marketing własny, tj. przetwarzanie danych wyłącznie na nasze wewnętrzne potrzeby w celach analitycznych, badawczych, statystycznych, w szczególności poprzez dążenie do jak najpełniejszego dostosowania treści wyświetlanych na naszych stronach do Twoich preferencji i zainteresowań.

Ponadto, o ile wyrazisz na to zgodę, będziemy mogli przetwarzać Twoje dane osobowe w celach marketingowych (marketing zewnętrzny), w tym przekazywać Twoje dane podmiotom z nami współpracującym – agencjom reklamowym i naszym partnerom handlowym. Pamiętaj, że zgoda na przetwarzanie Twoich danych w celach marketingowych jest całkowicie dobrowolna i możesz ją w każdej chwili wycofać.

Pamiętaj także, że jeżeli jesteś osobą małoletnią, która nie ukończyła 16. roku życia, przesyłanie informacji w celach marketingowych może nastąpić wyłącznie po wyrażeniu zgody przez Twojego rodzica lub opiekuna.

Podstawy prawne przetwarzania danych

Twoje dane osobowe mogą być przetwarzane wyłącznie zgodnie z określonymi w obecnie obowiązujących przepisach podstawami prawnymi. W zależności od celu przetwarzania danych możemy wyróżnić trzy główne podstawy prawne przetwarzania danych.

Pierwszą podstawą przetwarzania danych jest niezbędność do wykonania umów o świadczenie usług. Mamy z nią do czynienia wtedy, gdy przetwarzanie danych jest niezbędne w celu zapewnienia Ci sprawnego, bezpiecznego korzystania z naszego serwisu wraz z jego wszystkimi funkcjonalnościami. Umowy o świadczenie usług to regulaminy, w tym regulamin portalu dziennikwschodni.pl, który akceptujesz decydując się na korzystanie z naszego serwisu.

Drugą podstawą przetwarzania danych jest uzasadniony interes administratora danych. Mamy z nim do czynienia w przypadku prowadzenia pomiarów statystycznych oraz działań z zakresu marketingu własnego przez administratora danych.

Wreszcie, trzecią przesłanką przetwarzania danych jest Twoja dobrowolna i świadoma zgoda. Na jej podstawie Twoje dane mogą być wykorzystywane w celach marketingowych, a także w celu profilowania.

Pamiętaj, zgody udzielasz w pełni dobrowolnie. Masz także prawo do cofnięcia udzielonej zgody na przetwarzanie Twoich danych osobowych w dowolnym momencie. Wycofanie zgody nie będzie miało jednak wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.

Podmioty, którym możemy przekazywać dane

Co do zasady Twoje dane osobowe będą przez nas wykorzystywane wyłącznie na nasz własny użytek.

W pewnych sytuacjach możemy jednak przekazać Twoje dane podmiotom z nami współpracującym: – naszym partnerom handlowym, podwykonawcom oferowanych przez nas usług, agencjom marketingowym.

Dodatkowo, w przypadkach ściśle określonych w przepisach prawa, będziemy zobligowani przekazać Twoje dane podmiotom uprawnionym do ich uzyskania na podstawie obecnie obowiązujących przepisów prawa (np. policji czy prokuraturze), pod warunkiem oczywiście, iż wystąpią do nas z takim żądaniem, powołując się na określoną podstawę prawną.

Okres przechowywania danych

Twoje dane osobowe będą przechowywane tak długo, jak będzie to niezbędne do zapewnienia Ci dostępu do usług oferowanych przez serwis www.dziennikwchodni.pl Oczywiście, możesz w każdym czasie złożyć wniosek o zaprzestanie przetwarzania swoich danych osobowych, ich zmianę lub usunięcie.

Informacje o prawach przysługujących osobie, której dane dotyczą

Musisz wiedzieć, że niezależnie od tego, na jakiej podstawie przetwarzamy Twoje dane, masz zawsze prawo dostępu do nich oraz ich poprawiania. Możesz również w każdym momencie żądać ich usunięcia lub cofnąć albo ograniczyć wcześniej udzieloną zgodę na przetwarzanie danych osobowych, przy czym wycofanie danej zgody nie wpływa na administratora danych do przetwarzania danych w celu określonym w danej zgodzie do chwili jej wycofania.

Masz również prawo wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych osobowych.

Możesz też zażądać od administratora danych osobowych przeniesienia Twoich danych lub uzyskania kopii Twoich danych, z tym jednak zastrzeżeniem, że prawo to nie może wpływać niekorzystnie na prawa i wolności innych osób. Administrator danych będzie realizował Twoje żądania w zakresie posiadanych możliwości technicznych.

Informacje o prawie do wniesienia skargi

Organem nadzorczym nad administratorem danych osobowych jest Generalny Inspektor Danych Osobowych, do którego masz prawo wnieść skargę za każdym razem, gdy Twoje dane będą przetwarzane w sposób w Twojej ocenie nieprawidłowy.

Informacje o tym, czy podanie danych jest wymogiem ustawowym lub umownym, czy jesteś zobowiązany do ich podania

Nie jesteś zobowiązany do podawania nam swoich danych osobowych ani wyrażania zgody na ich przetwarzanie, z tym jednak zastrzeżeniem, że ich podanie może okazać się niezbędne dla korzystania z określonych funkcjonalności serwisu.

Jest także możliwe, że jeśli nie wyrazisz zgody na przetwarzanie danych osobowych lub cofniesz wcześniej udzieloną zgodę, nie będziemy mogli zapewnić Ci dostępu do niektórych oferowanych przez nas usług, przy czym zawsze w takim wypadku zostaniesz o tym poinformowany.

Informacje o profilowaniu

Czym jest profilowanie? To zbieranie wszelkich informacji, które pozwalają bezpośrednio lub pośrednio zidentyfikować osobę, która jest poddawana profilowaniu. Profilowanie odbywa się najczęściej przy użyciu systemów informatycznych, w sposób zautomatyzowany, za pomocą specjalnych algorytmów uwzględniających określone wcześniej kryteria. Wyniki profilowania mogą być wykorzystywane m.in. do celów marketingowych, np. w celu spersonalizowania reklamy kierowanej do danego użytkownika lub przygotowania oferty uwzględniającej jego potrzeby lub preferencje.

Oświadczamy, że na chwilę obecną nie profilujemy Twoich danych. Jeśli jednak zaczniemy, zostaniesz o tym uprzednio poinformowany i będziesz miał prawo nie wyrazić na to zgody.

Bardzo prosimy o uważne zapoznanie się z powyższymi informacjami. Gdy już to zrobisz, kliknij przycisk Zapoznałem się z informacją. Przejdź do serwisu.

Rozumiem

Używamy plików cookies, aby ułatwić Ci korzystanie z naszego serwisu oraz do celów statystycznych. Jeśli nie blokujesz tych plików, to zgadzasz się na ich użycie oraz zapisanie w pamięci urządzenia. Pamiętaj, że możesz samodzielnie zarządzać cookies, zmieniając ustawienia przeglądarki. Więcej informacji w naszej polityce prywatności.