Przeglądarka, z której korzystasz jest przestarzała.

Starsze przeglądarki internetowe takie jak Internet Explorer 6, 7 i 8 posiadają udokumentowane luki bezpieczeństwa, ograniczoną funkcjonalność oraz nie są zgodne z najnowszymi standardami.

Prosimy o zainstalowanie nowszej przeglądarki, która pozwoli Ci skorzystać z pełni możliwości oferowanych przez nasz portal, jak również znacznie ułatwi Ci przeglądanie internetu w przyszłości :)

Pobierz nowszą przeglądarkę:

Użytkownik
Dalej realizujcie tylko PO KL i finansujecie szkolenia zamiast inwestycji i przedsiębiorczości, gospodarki i fabryk a bezrobocie będzie rosło nadal i jacy bezrobotni wykształceni będą - TYLKO PO CO???????
0
Zgłoś do moderatora
Cytuj
Odpowiedz
Bezrobocie jest, bo nie ma szkół i rozsądnego systemu z dobrym programem. Zlikwidowanie "zawodówek" było największą głupotą i nic tego nie zmieni. Teraz powoli i mozolnie odbudowuje się gdzieniegdzie te typy szkół, ale cały park maszynowy i dydaktyczny padł i trzeba go budować od nowa. Ludzie kończą studia i nie potrafią napisać cv i listu motywacyjnego, nie mają pojęcia jak szukać i gdzie szukać pracy. Podstawowe rodzaje wniosków są dla nich trudne do wypełnienia bo nie potrafią pomyśleć. Straszne. Nowe fabryki zmniejszą bezrobocie, ale kto bedzie w nich pracował? Brak specjalistów.
1
Zgłoś do moderatora
Cytuj
Odpowiedz
Śmieszą mnie te dziadki co tęsknią z PRL-em: za fabrykami, odlewniami, PGR-ami. Powiedzcie mi szczerze kto z młodych obecnie ludzi chciałby z.a.p.i.e.r.d.a.l.a.ć w fabryce na 3 zmiany za 1200 złotych??? Nikt obecnie nie jest w stanie więcej zaoferować w przemyśle. Z Chinami na ilość nie wygramy, co najwyżej na jakość.
0
Zgłoś do moderatora
Cytuj
Odpowiedz
Zlikwidować Urząd Pracy, który i tak pracy nikomu nie da !!!!. Ludzie tam jest praca gdzie jest wielki biznes, firmy instytucje. A w Lublinie co macie .... Największą firmę Emperię i nic poza tym. Urzędy i cała adminsitraja państwowa nie są w stanie wchłonąć ludzi bez pracy. Najlepiej to zaorać Lublin i zrobić skansen Lublinek.
0
Zgłoś do moderatora
Cytuj
Odpowiedz
karmi napisał:
Śmieszą mnie te dziadki co tęsknią z PRL-em: za fabrykami, odlewniami, PGR-ami. Powiedzcie mi szczerze kto z młodych obecnie ludzi chciałby z.a.p.i.e.r.d.a.l.a.ć w fabryce na 3 zmiany za 1200 złotych??? Nikt obecnie nie jest w stanie więcej zaoferować w przemyśle. Z Chinami na ilość nie wygramy, co najwyżej na jakość.
Dziadki nie dziadki ale praca była, ba był nawet nakaz pracy nikt z głodu nie przymierał jak teraz, skromniej ale ludzie żyli co bardziej zaradni zarabiali więcej tylko co Ty człowieku możesz o tym wiedzieć ? i nie jest to tęsknota za komuną czy PRL-em a za egzystencją nie tą wybiórczą ale taką dla wszystkich !A pytasz kto by chciał za 1200 tyrać ? to jakeś taki mądry to otwórz fabrykę i zobaczysz ilu za te 1200 zł będzie chętnych !.Natomiast z Chińskimi towarami można sobie poradzić tylko trzeba chcieć !Więc zanim cokolwiek więcej napiszesz to popytaj starszych jak wtedy się naprawdę żyło i dla ścisłości ,ja nie twierdzę że było super ale zaradni dawali sobie radę lenie ,obiboki i niemyślący lub leniwi fakt mieli przerąbane .A że był terror fakt ale nie wszyscy byli poddani temu terrorowi i można było zachowując swój honor spokojnie dawać sobie radę ale o tym wszystkim wiedzą tylko Ci co w tamtych czasach żyli !. Były tego dobre i złe strony więc pewne grupy chciały zmian teraz oni żyją ponad stan zaś Ci którym wydawało się ze będą mieli jeszcze lepiej i walczyli przymierają głodem i tu jest żal i tęsknota tych ludzi do starego a czy uzasadniona to indywidualnie trzeba by oceniać ,zaś z tym nowym przybyli inni cwaniaczkowie ,ale to są trudne i indywidualne przemyślenia jak i odczucia jedno jest pewne że lepiej nie jest !a świadczy o tym choćby likwidacja zakładów pracy ,zgoda nierentowne ale co władza dała w zamian NIC !została pustka i wspomnienia a niedługo głód wyjdzie i roztoczy się nad większa populacją POLAKÓW i oby nie bo teraz jak Polacy wyjdą na ulice to może polać się krew .
0
Zgłoś do moderatora
Cytuj
Odpowiedz
Jaka praca? Lublin miasteczko studentów firemka żywi drugą firemke. Jeśli jest wiekszy koncern,oddział rekrutacje odbywają się fikcyjnie każy wciska swojego, tu mozna albo umrzeć w nadzieji albo wyjechac do stolicy lub wrócić za granice co jak co ale tam bynajmniej człowiek się nie martwił ani o prace ani o kase
0
Zgłoś do moderatora
Cytuj
Odpowiedz
jak tęsknisz za PRLem to wyjedź na Białoruś, tam jest praca dla ciebie. Nikt cię tu nie trzyma na siłę
0
Zgłoś do moderatora
Cytuj
Odpowiedz
ZA KOMUNY CZY BEZ KOMUNY ALE PRACA BYŁA ALE JAK ZDEWASTOWALI 70% ZAKLADOW PRODUKCYJNYCH I INNYCH TO O CZYM TU MÓWIĆ .A TERAZ IDZ DO PANA JAK KIEDYŚ DO DZIEDZICA I PROŚ O PRACE A KIEDYŚ TO CIEBIE PROŚILI. ZNOWU PANY ( CHAMY ) POLSKĘ ROZWALĄ .NIEMCY JUŻ NAS WYKUPUJĄ.
0
Zgłoś do moderatora
Cytuj
Odpowiedz
Do najbardziej skutecznych sposobów szukania pracy należą pomoc znajomych i rodziny (co jest także zgodne z obiegowymi opiniami na ten temat) oraz bezpośrednie kontaktowanie się z konkretnymi firmami, nawet jeśli ostatnio nie publikowały one interesujących nas ofert pracy. Musimy zawczasu zadbać, aby wszyscy, z którymi mamy dobre relacje wiedzieli, jaka praca nas interesuje. Warto raz na jakiś czas się im przypominać, a także wysyłać swoje CV z prośbą, aby w miarę możliwości kierowali je do współpracowników i przełożonych mających wpływ na decyzje personalne w firmie. Skuteczną metodą będzie wybór około 20 firm z interesujących nas branż i w odpowiedniej dla nas lokalizacji oraz sprawdzenie, kto ze znajomych, ich znajomych, itd… tam pracuje, a następnie próba bezpośredniego skontaktowania się z tą osobą. Wiele osób posiada teraz rozbudowane profile na portalach społecznościowych, co powinno sprawę ułatwić, gdyż stosunkowo łatwo jest w nich sprawdzić (oraz korzystając z wyszukiwarki internetowej), gdzie pracują znajomi naszych znajomych. Za: www.praca5.pl
1
Zgłoś do moderatora
Cytuj
Odpowiedz
dobry klimat to np. taki - ***s://***gowork.pl/praca/gliwice;l jak widać, nawet na Śląsku nie ma większych problemów z zatrudnieniem, etatów jest mnóstwo, na dobrych warunkach. komu zależy na pracy, ten ją dostaje, ale przyszłość dopiero pokaże, jak będzie dalej. 
0
Zgłoś do moderatora
Cytuj
Odpowiedz
EuroKadra da Wam na spokojnie zatrudnienie na dobrych warunkach. Ogólnie - nie ma żadnych problemów z pracą, można ją dostać na sensownych zasadach. Kwestia taka, jakie macie oczekiwania. Finansowo dostajecie w zasadzie to samo, co zatrudnieni bezpośrenio. Tak więc powinno być w porządku. 
0
Zgłoś do moderatora
Cytuj
Odpowiedz
Ludzie - przecież EuroKadra załatwia zatrudnienie nawet z dnia na dzień. Jeśli wam zależy na pracy to ją na spokojnie dostaniecie - pod tym względem akurat naprawdę zaszły mocne zmiany. Można się dostać do znanych firm bez ogromnego doświadczenia. Po prostu rynek ma zapotrzebowanie na pracowników. 
0
Zgłoś do moderatora
Cytuj
Odpowiedz
EuroKadra - jest co robić, każdy znajdzie zatrudnienie, pod tym względem warunki są spoko. Raczej mało kto spodziewał się, że sytuacja będzie wyglądać aż tak. Z agencji pracy można się dostać do znanych firm, z dobrym wynagrodzeniem. Raczej mało kto spodziewał się, że to wszystko zajdzie aż tak daleko. 
0
Zgłoś do moderatora
Cytuj
Odpowiedz
Idziecie do agencji EuroKadra i praca jest. Każdy może coś znaleźć, na sensownych warunkach. Ogólnie rynek jest w całkiem innej sytuacji, niż był. Tak więc naprawdę - jest co robić, jest gdzie pracować. 
0
Zgłoś do moderatora
Cytuj
Odpowiedz
Przecież nie ma żadnych problemów ze znalezieniem pracy. Coś znajdzie się dla każdego, nie ma pod tym względem żadnych problemów, ale czy wykorzystacie okazje, to już całkiem inna kwestia. Na pewno duży plus jest taki, że teraz na rynku każdy może znaleźć zatrudnienie. Idźcie do EuroKadry - etat powinniście dostać bez problemów w ciągu kilku dni. 
0
Zgłoś do moderatora
Cytuj
Odpowiedz
Dużo opcji pracy, EuroKadra, każdy może coś znaleźć, kwestia oczekiwań. Na pewno pod tym względem moment na rynku jest dobry. Jeśli komuś zależy na pracy, to coś znajdzie. Po prostu - tak to teraz wygląda, ale jak długo będzie podobnie? Trudno powiedzieć. 
0
Zgłoś do moderatora
Cytuj
Odpowiedz
Dokładnie. Jeśli tylko ktoś chce pracy, to na spokojnie ją znajdzie. Opcji zatrudnienia jest całe mnóstwo, w różnych branżach, na różnych warunkach. Kierunek jest odpowiedni. O ile komuś zależy na pracy, to ją dostaje, a jak to będzie dalej wyglądało? Czas pokaże. Na pewno możliwości pracy jest teraz całe mnóstwo i zainteresowani etatem po prostu coś znajdą. 
0
Zgłoś do moderatora
Cytuj
Odpowiedz
A czy ktoś z Was interesował się otwarciem własnej placówki bankowej? Myślę o tym coraz częściej i wydaje mi się, że po pierwsze to praca dla mnie, a po drugie, w mojej okolicy taki punkt by się przydał. Zastanawiam się, jakie warunki trzeba spełnić?
0
Zgłoś do moderatora
Cytuj
Odpowiedz

Dodaj odpowiedź:


Zaznacz "Nie jestem robotem", by dodać komentarz:

Uwaga czytelniku!

Informujemy, że w dniu 25 maja 2018 r. na terenie całej Unii Europejskiej, w tym także w Polsce, wejdzie w życie Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego w sprawie ochrony danych osobowych. W związku z tym chcielibyśmy Ci przekazać kilka informacji na temat zasad przetwarzania Twoich danych osobowych przez administratora portalu www.dziennikwschodni.pl – spółkę Corner Media sp. z o.o. z siedzibą w Lublinie.

Bardzo prosimy, zapoznaj się z tymi informacjami uważnie, są to bowiem sprawy bardzo istotne. Jeśli jesteś osobą małoletnią poniżej 16. roku życia, koniecznie przekaż tą wiadomość swoim opiekunom, którzy następnie powinni wytłumaczyć Ci, o co w niej chodzi i dlaczego się do Ciebie zwracamy.

Czym jest RODO?

RODO to potoczna nazwa Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE. W Polsce będzie ono obowiązywało od 25 maja 2018 r. Akt ten wprowadza nowy standard ochrony danych osobowych, nakładając na podmioty przetwarzające te dane (administratorów danych) szereg obowiązków, w tym obowiązek poinformowania Ciebie o sposobie przetwarzania Twoich danych, celach w jakich Twoje dane są przetwarzane oraz o uprawnieniach przysługujących Ci w związku z przetwarzaniem danych osobowych przez administratora danych.

Administrator danych

Administratorem Twoich danych osobowych jest Corner Media Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością z siedzibą w Lublinie, ul. Krakowskie Przedmieście 54, 20-002 Lublin, wpisana do rejestru przedsiębiorców Krajowego Rejestru Sądowego przez Sąd Rejonowy Lublin – Wschód z siedzibą w Świdniku, VI Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego, za numerem KRS 0000507517, NIP 7123286919, kapitał zakładowy – 50.000,00. PLN

Możesz się z nami skontaktować zarówno pod adresem:
Corner Media Spółka z o.o.
ul. Krakowskie Przedmieście 54
20-002 Lublinie

jak i mailowo: online@dziennikwschodni.pl

oraz telefonicznie: 81 46-26-800

Rodzaj przetwarzanych danych osobowych

Przetwarzamy dane osobowe podane przez Ciebie podczas procesu rejestracji konta na portalu www.dziennikwschodni.pl, a także dane, które są zbierane podczas korzystania przez Ciebie z tego portalu. Chodzi o dane zbierane i zapisywane w plikach cookies. Więcej na temat plików cookies przeczytasz w naszej polityce prywatności.

Pamiętaj, rejestracja konta na portalu www.dziennikwschodni.pl nie jest obowiązkowa. Nie masz także obowiązku podawania nam swoich prawdziwych danych podczas procesu rejestracji, jak również nie musisz podawać nam wszystkich danych, o które pytamy. Może się jednak zdarzyć tak, że nie posiadając Twoich wszystkich danych albo nie posiadając Twoich prawdziwych danych, nie będziemy w stanie świadczyć Ci wszystkich usług, które oferujemy oraz wywiązać się z wszystkich obowiązków określonych w regulaminie portalu dziennikwschodni.pl (np. zapewnić Ci odpowiedniego bezpieczeństwa w zakresie odzyskania danych dostępowych do konta).

Cel przetwarzania danych osobowych

Głównym celem przetwarzania przez nas Twoich danych jest zapewnienie Ci pełnej funkcjonalności działania serwisu dziennikwschodni.pl, dostępu do usług świadczonych przez nas w ramach tego serwisu, zapewniania Ci bezpieczeństwa podczas korzystania z serwisu (np. w przypadku prób nadużyć) oraz wywiązanie się przez nas z obowiązków umownych wynikających z regulaminu portalu Dziennikwschodni.pl.

Dodatkowy cel przetwarzania danych osobowych to tzw. marketing własny, tj. przetwarzanie danych wyłącznie na nasze wewnętrzne potrzeby w celach analitycznych, badawczych, statystycznych, w szczególności poprzez dążenie do jak najpełniejszego dostosowania treści wyświetlanych na naszych stronach do Twoich preferencji i zainteresowań.

Ponadto, o ile wyrazisz na to zgodę, będziemy mogli przetwarzać Twoje dane osobowe w celach marketingowych (marketing zewnętrzny), w tym przekazywać Twoje dane podmiotom z nami współpracującym – agencjom reklamowym i naszym partnerom handlowym. Pamiętaj, że zgoda na przetwarzanie Twoich danych w celach marketingowych jest całkowicie dobrowolna i możesz ją w każdej chwili wycofać.

Pamiętaj także, że jeżeli jesteś osobą małoletnią, która nie ukończyła 16. roku życia, przesyłanie informacji w celach marketingowych może nastąpić wyłącznie po wyrażeniu zgody przez Twojego rodzica lub opiekuna.

Podstawy prawne przetwarzania danych

Twoje dane osobowe mogą być przetwarzane wyłącznie zgodnie z określonymi w obecnie obowiązujących przepisach podstawami prawnymi. W zależności od celu przetwarzania danych możemy wyróżnić trzy główne podstawy prawne przetwarzania danych.

Pierwszą podstawą przetwarzania danych jest niezbędność do wykonania umów o świadczenie usług. Mamy z nią do czynienia wtedy, gdy przetwarzanie danych jest niezbędne w celu zapewnienia Ci sprawnego, bezpiecznego korzystania z naszego serwisu wraz z jego wszystkimi funkcjonalnościami. Umowy o świadczenie usług to regulaminy, w tym regulamin portalu dziennikwschodni.pl, który akceptujesz decydując się na korzystanie z naszego serwisu.

Drugą podstawą przetwarzania danych jest uzasadniony interes administratora danych. Mamy z nim do czynienia w przypadku prowadzenia pomiarów statystycznych oraz działań z zakresu marketingu własnego przez administratora danych.

Wreszcie, trzecią przesłanką przetwarzania danych jest Twoja dobrowolna i świadoma zgoda. Na jej podstawie Twoje dane mogą być wykorzystywane w celach marketingowych, a także w celu profilowania.

Pamiętaj, zgody udzielasz w pełni dobrowolnie. Masz także prawo do cofnięcia udzielonej zgody na przetwarzanie Twoich danych osobowych w dowolnym momencie. Wycofanie zgody nie będzie miało jednak wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.

Podmioty, którym możemy przekazywać dane

Co do zasady Twoje dane osobowe będą przez nas wykorzystywane wyłącznie na nasz własny użytek.

W pewnych sytuacjach możemy jednak przekazać Twoje dane podmiotom z nami współpracującym: – naszym partnerom handlowym, podwykonawcom oferowanych przez nas usług, agencjom marketingowym.

Dodatkowo, w przypadkach ściśle określonych w przepisach prawa, będziemy zobligowani przekazać Twoje dane podmiotom uprawnionym do ich uzyskania na podstawie obecnie obowiązujących przepisów prawa (np. policji czy prokuraturze), pod warunkiem oczywiście, iż wystąpią do nas z takim żądaniem, powołując się na określoną podstawę prawną.

Okres przechowywania danych

Twoje dane osobowe będą przechowywane tak długo, jak będzie to niezbędne do zapewnienia Ci dostępu do usług oferowanych przez serwis www.dziennikwchodni.pl Oczywiście, możesz w każdym czasie złożyć wniosek o zaprzestanie przetwarzania swoich danych osobowych, ich zmianę lub usunięcie.

Informacje o prawach przysługujących osobie, której dane dotyczą

Musisz wiedzieć, że niezależnie od tego, na jakiej podstawie przetwarzamy Twoje dane, masz zawsze prawo dostępu do nich oraz ich poprawiania. Możesz również w każdym momencie żądać ich usunięcia lub cofnąć albo ograniczyć wcześniej udzieloną zgodę na przetwarzanie danych osobowych, przy czym wycofanie danej zgody nie wpływa na administratora danych do przetwarzania danych w celu określonym w danej zgodzie do chwili jej wycofania.

Masz również prawo wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych osobowych.

Możesz też zażądać od administratora danych osobowych przeniesienia Twoich danych lub uzyskania kopii Twoich danych, z tym jednak zastrzeżeniem, że prawo to nie może wpływać niekorzystnie na prawa i wolności innych osób. Administrator danych będzie realizował Twoje żądania w zakresie posiadanych możliwości technicznych.

Informacje o prawie do wniesienia skargi

Organem nadzorczym nad administratorem danych osobowych jest Generalny Inspektor Danych Osobowych, do którego masz prawo wnieść skargę za każdym razem, gdy Twoje dane będą przetwarzane w sposób w Twojej ocenie nieprawidłowy.

Informacje o tym, czy podanie danych jest wymogiem ustawowym lub umownym, czy jesteś zobowiązany do ich podania

Nie jesteś zobowiązany do podawania nam swoich danych osobowych ani wyrażania zgody na ich przetwarzanie, z tym jednak zastrzeżeniem, że ich podanie może okazać się niezbędne dla korzystania z określonych funkcjonalności serwisu.

Jest także możliwe, że jeśli nie wyrazisz zgody na przetwarzanie danych osobowych lub cofniesz wcześniej udzieloną zgodę, nie będziemy mogli zapewnić Ci dostępu do niektórych oferowanych przez nas usług, przy czym zawsze w takim wypadku zostaniesz o tym poinformowany.

Informacje o profilowaniu

Czym jest profilowanie? To zbieranie wszelkich informacji, które pozwalają bezpośrednio lub pośrednio zidentyfikować osobę, która jest poddawana profilowaniu. Profilowanie odbywa się najczęściej przy użyciu systemów informatycznych, w sposób zautomatyzowany, za pomocą specjalnych algorytmów uwzględniających określone wcześniej kryteria. Wyniki profilowania mogą być wykorzystywane m.in. do celów marketingowych, np. w celu spersonalizowania reklamy kierowanej do danego użytkownika lub przygotowania oferty uwzględniającej jego potrzeby lub preferencje.

Oświadczamy, że na chwilę obecną nie profilujemy Twoich danych. Jeśli jednak zaczniemy, zostaniesz o tym uprzednio poinformowany i będziesz miał prawo nie wyrazić na to zgody.

Bardzo prosimy o uważne zapoznanie się z powyższymi informacjami. Gdy już to zrobisz, kliknij przycisk Zapoznałem się z informacją. Przejdź do serwisu.

Rozumiem

Używamy plików cookies, aby ułatwić Ci korzystanie z naszego serwisu oraz do celów statystycznych. Jeśli nie blokujesz tych plików, to zgadzasz się na ich użycie oraz zapisanie w pamięci urządzenia. Pamiętaj, że możesz samodzielnie zarządzać cookies, zmieniając ustawienia przeglądarki. Więcej informacji w naszej polityce prywatności.