Przeglądarka, z której korzystasz jest przestarzała.

Starsze przeglądarki internetowe takie jak Internet Explorer 6, 7 i 8 posiadają udokumentowane luki bezpieczeństwa, ograniczoną funkcjonalność oraz nie są zgodne z najnowszymi standardami.

Prosimy o zainstalowanie nowszej przeglądarki, która pozwoli Ci skorzystać z pełni możliwości oferowanych przez nasz portal, jak również znacznie ułatwi Ci przeglądanie internetu w przyszłości :)

Pobierz nowszą przeglądarkę:

Użytkownik

Zatrudniła córkę, teraz będzie się tłumaczyć

Utworzony przez Jotgie, 5 lutego 2009 o 08:14 Powrót do artykułu
Skoro córka jest dobrym fachowcem i zna się na tym nowym programie to powinna zostać. Pani prezes powinna odejść.
0
Zgłoś do moderatora
Cytuj
Odpowiedz
rodzinny biznes. tak trzymać
0
Zgłoś do moderatora
Cytuj
Odpowiedz
Kowal zawinił cygana powieszą.To pani Celina Stasiak powinna zostać odsunięta od działalności .To ona zatrudniła swoją córkę.Oto cała prawda o etosie związkowca, byłej radnej.
0
Zgłoś do moderatora
Cytuj
Odpowiedz
Jotgie napisał:
Skoro córka jest dobrym fachowcem i zna się na tym nowym programie to powinna zostać. Pani prezes powinna odejść.
Obie powinni wypi3przyc na zbity ryj. Dlaczego na takie stanowiska nie ma konkursu, tylko utrzymują się miernoty wg zasady BMW. Bierny, Mierny ale Wierny.
0
Zgłoś do moderatora
Cytuj
Odpowiedz
Kto zapłacił za szkolenie pracownicy a kto za szkolenie córki pani szefowej lubelskiego ZNP?
0
Zgłoś do moderatora
Cytuj
Odpowiedz
ale dziadostwo! gdzie się człowiek nie spojrzy to tylko przekręty. jak maja młodzi ludzie w tym kraju coś osiągnąć jak na każdym kroku słychać i czuć jak starzy partyjni działacze robią nonstop szemrane interesy! kurde co to za tłumaczenie pani prezes, kobiety na stanowisku, ponoć coś reprezentującej sobą, że zatrudniła córkę bo innego nie było kandydata. przecież ją powinni wywalić na zbity pysk razem z tą córeczką. co roku ekonomie na umcs kończy 400 osób! dlaczego ktoś z tej grupy w ramach przeprowadzonego konkursu nie mógłby zostać wybrany na te stanowisko! jak mamusia chce pomagać to nie ch kupi lodówkę, pralkę czy kosz mandarynek ale nie załatwia w sposób lewy pracy! nie zdziwiłbym się gdyby się jeszcze okazało ze ta córeczka to przez studia przeszła otak sobie oraz że jest w ciąży i takie tam inne. wtedy dopiero by było śmiesznie! szlag mnie trafia bo ja musiałem sam wszystko osiągnąć, konkursy, castingi, morze potu, wyrzeczenia, rozczarowania ale jakoś daje radę jak miliony mi podobnych w tym kraju a tu takie coś!!!
0
Zgłoś do moderatora
Cytuj
Odpowiedz
dobre dobre! a ja uważam że dobrze robi! nikogo nei było a córka potrafi to dlaczego ona nie może pracować. uważam że pani stasiakowa to równa babka i powinna jeszcze zatrudnić męża na dozorcę, dziadków na rezydentów, dzieci na figurantów, zwierzęta jako maskotki a wszystkich którzy się z tym nie zgadzają wywalić i zmieszać z błotem!! bo tak to właśnie wygląda w naszym kraju czy tego ktoś chce czy nie!! ja jak będę kiedyś miał pozycję, pieniądze, władze, prestiż i stanowisko też bede zatrudniac swoich a wszysktich z ulicy bede traktowac jak smiecia
0
Zgłoś do moderatora
Cytuj
Odpowiedz
najlepiej się wyczesuje w rodzince
0
Zgłoś do moderatora
Cytuj
Odpowiedz
Nepotyzm i Korupcja jest w każdym urzędzie czy to samorządowym czy państwowym. Dzieci (córki, synowie) ,czy kuzyni albo najbliżsi znajomi są zawsze zatrudniani, mimo ze nie maja odpowiedniego wykształcenia.... Ale są znajomi (czyt, zaufani) I nie szukajcie daleko, to jest dookoła nasz. Popatrzcie co sie dzieje w urzędach miast, gmin powiatów, województw. Kto tam pracuje - dzieci radnych, znajomi albo z klucza partyjnego. To sie nigdy nie zmieni................
0
Zgłoś do moderatora
Cytuj
Odpowiedz
inteligencja nauczyciele pieprzony kaganek oświaty i co takie coś nauczy swojom osobom moralność prezentuje etos zawodu dwulicowość RODZINKA STASIAKÓW NA BRUK!!!BRONIARZ daj przykład kary za nepotyzm! niech reszta takich nauczycielskich familii potrzęsie portkami !
0
Zgłoś do moderatora
Cytuj
Odpowiedz
zgadzam sie z Ferdkiem! trzeba dać nauczkę jednemu bo jak się nie da to będę inni naśladować a tak jak jeden dostanie boleśnie po łapach to inni zastanowią się dwa razy zanim coś zrobią! stasiakową wywalić z znp, struktury sld też powinny się pozbyć, a córeczkę jeśli ma kwalifikacje to niech weźmie udział w konkursie na jakies stanowisko. wtedy wszyscy się przekonamy czy jest aż taka dobra
0
Zgłoś do moderatora
Cytuj
Odpowiedz
Córka i Zięć Pani Stasiak są również zatrudnieni w Zespole Szkół NR 5 w Lublinie ul. Elsnera. Zaradna Mama.
0
Zgłoś do moderatora
Cytuj
Odpowiedz
z tego co sie orientuje w szkole pracują legalnie, mają ku temu kwalifikacje i przeszli jakąś tam drogę aby zostać zatrudnionym. zresztą tam nie pracują pod mamusią i nie mają warunków cieplarnianych, nie popadajmy ze skrajności w skrajność, gdzies pracować muszą a w szkole nikogo nie skrzywdzili że pracują. to chyba tyle w tym temacie
0
Zgłoś do moderatora
Cytuj
Odpowiedz
Tej Pani nalezy przypomniec, ze instytucja, w ktorej pracuje nie jest prywatnym folwarkiem. Sa zasady moralne wykluczajace zatrydnianie osob najblizszych w innych niz prywatne przedsiebiorstwa.
0
Zgłoś do moderatora
Cytuj
Odpowiedz
A czy nikogo nie uderzyło, że wysłała córkę na PŁATNE szkolenie, mimo, że nie miała wtedy żadnego związku z jej pracą? Fajnie jest szkolić swoje dzieci za cudze (podatników) pieniądze. A fakt, że potem córka dostała zatrudnienie, sugeruje, że taki był plan od początku - pozbyć się starej księgowej, by córeczka miała posadkę. Obie, po prostu obie powinny stracić pracę. Przecież to do cholery się dzieje za Nasze pieniądze! To nie jest firma X, a organizacja publiczna żyjąca z krwawicy podatników - chyba należy się Nam w zamian chociaż minimum uczciwości i honoru? Nie można tolerować nepotyzmu i trzeba go OSTRO piętnować i tępić, jeśli nie chce się ciągle narzekać, że "w Polsce bez znajomości nic nie załatwisz"! Obie Panie powinny być zwolnione, a matka dyscyplinarnie - wszakże tak jak córeczka mogła zastąpić starszą księgową, tak pewnie i znajdzie się młody aktywista, który zastąpi z powodzeniem mamuśkę.
0
Zgłoś do moderatora
Cytuj
Odpowiedz
życzliwy inaczej napisał:
z tego co sie orientuje w szkole pracują legalnie, mają ku temu kwalifikacje i przeszli jakąś tam drogę aby zostać zatrudnionym. zresztą tam nie pracują pod mamusią i nie mają warunków cieplarnianych, nie popadajmy ze skrajności w skrajność, gdzies pracować muszą a w szkole nikogo nie skrzywdzili że pracują. to chyba tyle w tym temacie
Nie no pewnie, a fakt posiadania "pleców" w postaci mamuśki na pewno wcale im nie pomaga w życiu. Nie dobrze mi się robi jak czytam takie idealizowanie. Czy Ty pracowałeś kiedyś w publicznej instytucji z dziećmi osób wyżej postawionych w hierarchii? Chyba nie.. Takie osoby (wprowadzające nepotyzm w instytucjach PUBLICZNYCH) powinny być bohaterami spektakularnych akcji CBA. W kajdanki, na glebę i docisnąć kolanem przy aresztowaniu. Tak jak jakiegoś dresiarza, kibola motoru! Bo ten się nachleje i narobi szkód na kikaset zł najwyżej, a przez nepotyzm tracimy wszyscy, bo na ciepłej posadce pod protektoratem rodzinki to się pija kawkę i się nie przemęcza. A to oznacza marnowanie czasu pracy i pieniędzy które się za dany etat otrzymuje z kasy podatników. Tak więc po paru miesiącach straty dla społeczeństwa są dużo większe niż te spowodowane chuligańskim wybrykiem. Musimy zacząć tak na to patrzeć. Tak jak się bezpardonowo traktuje drobnych złodzieji i chuliganów, tak trzeba zacząć traktować przestępców w białych kołnierzykach! W ogóle to uważam, że ludzie okradający Skarb Państwa i Nas wszystkich na miliony zł przy przekrętach powinni być traktowani jak zabójcy. Biorąc pod uwagę, że jakby nie kradziono, bo by podatki były dla Nas niższe i więcej byłoby zrobione. A dziś wszyscy przez nich cierpią, a przy aresztowaniu i zatrzymaniach traktowani są jak królewicze.. Echh.. Wytykać błędy tego świata można cały dzień. Ale fakt faktem jest, że jak nic nie zrobimy, nie zaczniemy się stanowczo buntować i otwarcie narzekać na taki stan rzeczy to nic się nie zmieni, a Ci ludzie, przez których cierpimy nie będą nawet uważać, że robią źle!
0
Zgłoś do moderatora
Cytuj
Odpowiedz
MY, to znaczy kto? Bo jak dotychczas, to narzekaMY i czekaMY, aż cokolwiek za NAS zrobią ONI...
0
Zgłoś do moderatora
Cytuj
Odpowiedz
Generalnie wZNP żle się dzieje. Prezesi zarząów traktują ZNP jak swoje prywatne folwarki. U nas w Łukowie tez mamy problem z prezesem zarządu panem A.Sosnowskim, który 21.092008 popełnił przestępstwo jazdy po pijanemu. Jak do tej pory włos mu z głowy nie spadł. Na początku pażdz. przyjechała jego przełożona p.C.Stasiak poklepała go po ramiwniu i nic. Takie jest przyzwolenie zwierzchników i w majestacie prawa przestępcy szefują zarządom ZNP.Bardziej mi to przypomina organizacje mafijne niż Związki Zawodowe.We władzach ZNP są ludzie bez honoru, oni tylko patrzą własnej prywaty i kurczowo trzymają się stołków.Niech pan S. Broniarz zrobi z tym porządek.
0
Zgłoś do moderatora
Cytuj
Odpowiedz
Przecież to norma-w jednym z gimnazjów dyrektorka zatrudniła swoją córkę na sekretarkę!!!
0
Zgłoś do moderatora
Cytuj
Odpowiedz
norma w kazdej firmie mozna znalec pocotkow zatrudnionych przez rodzinke, to jest polska ludzie!!!
0
Zgłoś do moderatora
Cytuj
Odpowiedz
Strona 1 z 2

Dodaj odpowiedź:


Zaznacz "Nie jestem robotem", by dodać komentarz:

Uwaga czytelniku!

Informujemy, że w dniu 25 maja 2018 r. na terenie całej Unii Europejskiej, w tym także w Polsce, wejdzie w życie Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego w sprawie ochrony danych osobowych. W związku z tym chcielibyśmy Ci przekazać kilka informacji na temat zasad przetwarzania Twoich danych osobowych przez administratora portalu www.dziennikwschodni.pl – spółkę Corner Media sp. z o.o. z siedzibą w Lublinie.

Bardzo prosimy, zapoznaj się z tymi informacjami uważnie, są to bowiem sprawy bardzo istotne. Jeśli jesteś osobą małoletnią poniżej 16. roku życia, koniecznie przekaż tą wiadomość swoim opiekunom, którzy następnie powinni wytłumaczyć Ci, o co w niej chodzi i dlaczego się do Ciebie zwracamy.

Czym jest RODO?

RODO to potoczna nazwa Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE. W Polsce będzie ono obowiązywało od 25 maja 2018 r. Akt ten wprowadza nowy standard ochrony danych osobowych, nakładając na podmioty przetwarzające te dane (administratorów danych) szereg obowiązków, w tym obowiązek poinformowania Ciebie o sposobie przetwarzania Twoich danych, celach w jakich Twoje dane są przetwarzane oraz o uprawnieniach przysługujących Ci w związku z przetwarzaniem danych osobowych przez administratora danych.

Administrator danych

Administratorem Twoich danych osobowych jest Corner Media Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością z siedzibą w Lublinie, ul. Krakowskie Przedmieście 54, 20-002 Lublin, wpisana do rejestru przedsiębiorców Krajowego Rejestru Sądowego przez Sąd Rejonowy Lublin – Wschód z siedzibą w Świdniku, VI Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego, za numerem KRS 0000507517, NIP 7123286919, kapitał zakładowy – 50.000,00. PLN

Możesz się z nami skontaktować zarówno pod adresem:
Corner Media Spółka z o.o.
ul. Krakowskie Przedmieście 54
20-002 Lublinie

jak i mailowo: online@dziennikwschodni.pl

oraz telefonicznie: 81 46-26-800

Rodzaj przetwarzanych danych osobowych

Przetwarzamy dane osobowe podane przez Ciebie podczas procesu rejestracji konta na portalu www.dziennikwschodni.pl, a także dane, które są zbierane podczas korzystania przez Ciebie z tego portalu. Chodzi o dane zbierane i zapisywane w plikach cookies. Więcej na temat plików cookies przeczytasz w naszej polityce prywatności.

Pamiętaj, rejestracja konta na portalu www.dziennikwschodni.pl nie jest obowiązkowa. Nie masz także obowiązku podawania nam swoich prawdziwych danych podczas procesu rejestracji, jak również nie musisz podawać nam wszystkich danych, o które pytamy. Może się jednak zdarzyć tak, że nie posiadając Twoich wszystkich danych albo nie posiadając Twoich prawdziwych danych, nie będziemy w stanie świadczyć Ci wszystkich usług, które oferujemy oraz wywiązać się z wszystkich obowiązków określonych w regulaminie portalu dziennikwschodni.pl (np. zapewnić Ci odpowiedniego bezpieczeństwa w zakresie odzyskania danych dostępowych do konta).

Cel przetwarzania danych osobowych

Głównym celem przetwarzania przez nas Twoich danych jest zapewnienie Ci pełnej funkcjonalności działania serwisu dziennikwschodni.pl, dostępu do usług świadczonych przez nas w ramach tego serwisu, zapewniania Ci bezpieczeństwa podczas korzystania z serwisu (np. w przypadku prób nadużyć) oraz wywiązanie się przez nas z obowiązków umownych wynikających z regulaminu portalu Dziennikwschodni.pl.

Dodatkowy cel przetwarzania danych osobowych to tzw. marketing własny, tj. przetwarzanie danych wyłącznie na nasze wewnętrzne potrzeby w celach analitycznych, badawczych, statystycznych, w szczególności poprzez dążenie do jak najpełniejszego dostosowania treści wyświetlanych na naszych stronach do Twoich preferencji i zainteresowań.

Ponadto, o ile wyrazisz na to zgodę, będziemy mogli przetwarzać Twoje dane osobowe w celach marketingowych (marketing zewnętrzny), w tym przekazywać Twoje dane podmiotom z nami współpracującym – agencjom reklamowym i naszym partnerom handlowym. Pamiętaj, że zgoda na przetwarzanie Twoich danych w celach marketingowych jest całkowicie dobrowolna i możesz ją w każdej chwili wycofać.

Pamiętaj także, że jeżeli jesteś osobą małoletnią, która nie ukończyła 16. roku życia, przesyłanie informacji w celach marketingowych może nastąpić wyłącznie po wyrażeniu zgody przez Twojego rodzica lub opiekuna.

Podstawy prawne przetwarzania danych

Twoje dane osobowe mogą być przetwarzane wyłącznie zgodnie z określonymi w obecnie obowiązujących przepisach podstawami prawnymi. W zależności od celu przetwarzania danych możemy wyróżnić trzy główne podstawy prawne przetwarzania danych.

Pierwszą podstawą przetwarzania danych jest niezbędność do wykonania umów o świadczenie usług. Mamy z nią do czynienia wtedy, gdy przetwarzanie danych jest niezbędne w celu zapewnienia Ci sprawnego, bezpiecznego korzystania z naszego serwisu wraz z jego wszystkimi funkcjonalnościami. Umowy o świadczenie usług to regulaminy, w tym regulamin portalu dziennikwschodni.pl, który akceptujesz decydując się na korzystanie z naszego serwisu.

Drugą podstawą przetwarzania danych jest uzasadniony interes administratora danych. Mamy z nim do czynienia w przypadku prowadzenia pomiarów statystycznych oraz działań z zakresu marketingu własnego przez administratora danych.

Wreszcie, trzecią przesłanką przetwarzania danych jest Twoja dobrowolna i świadoma zgoda. Na jej podstawie Twoje dane mogą być wykorzystywane w celach marketingowych, a także w celu profilowania.

Pamiętaj, zgody udzielasz w pełni dobrowolnie. Masz także prawo do cofnięcia udzielonej zgody na przetwarzanie Twoich danych osobowych w dowolnym momencie. Wycofanie zgody nie będzie miało jednak wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.

Podmioty, którym możemy przekazywać dane

Co do zasady Twoje dane osobowe będą przez nas wykorzystywane wyłącznie na nasz własny użytek.

W pewnych sytuacjach możemy jednak przekazać Twoje dane podmiotom z nami współpracującym: – naszym partnerom handlowym, podwykonawcom oferowanych przez nas usług, agencjom marketingowym.

Dodatkowo, w przypadkach ściśle określonych w przepisach prawa, będziemy zobligowani przekazać Twoje dane podmiotom uprawnionym do ich uzyskania na podstawie obecnie obowiązujących przepisów prawa (np. policji czy prokuraturze), pod warunkiem oczywiście, iż wystąpią do nas z takim żądaniem, powołując się na określoną podstawę prawną.

Okres przechowywania danych

Twoje dane osobowe będą przechowywane tak długo, jak będzie to niezbędne do zapewnienia Ci dostępu do usług oferowanych przez serwis www.dziennikwchodni.pl Oczywiście, możesz w każdym czasie złożyć wniosek o zaprzestanie przetwarzania swoich danych osobowych, ich zmianę lub usunięcie.

Informacje o prawach przysługujących osobie, której dane dotyczą

Musisz wiedzieć, że niezależnie od tego, na jakiej podstawie przetwarzamy Twoje dane, masz zawsze prawo dostępu do nich oraz ich poprawiania. Możesz również w każdym momencie żądać ich usunięcia lub cofnąć albo ograniczyć wcześniej udzieloną zgodę na przetwarzanie danych osobowych, przy czym wycofanie danej zgody nie wpływa na administratora danych do przetwarzania danych w celu określonym w danej zgodzie do chwili jej wycofania.

Masz również prawo wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych osobowych.

Możesz też zażądać od administratora danych osobowych przeniesienia Twoich danych lub uzyskania kopii Twoich danych, z tym jednak zastrzeżeniem, że prawo to nie może wpływać niekorzystnie na prawa i wolności innych osób. Administrator danych będzie realizował Twoje żądania w zakresie posiadanych możliwości technicznych.

Informacje o prawie do wniesienia skargi

Organem nadzorczym nad administratorem danych osobowych jest Generalny Inspektor Danych Osobowych, do którego masz prawo wnieść skargę za każdym razem, gdy Twoje dane będą przetwarzane w sposób w Twojej ocenie nieprawidłowy.

Informacje o tym, czy podanie danych jest wymogiem ustawowym lub umownym, czy jesteś zobowiązany do ich podania

Nie jesteś zobowiązany do podawania nam swoich danych osobowych ani wyrażania zgody na ich przetwarzanie, z tym jednak zastrzeżeniem, że ich podanie może okazać się niezbędne dla korzystania z określonych funkcjonalności serwisu.

Jest także możliwe, że jeśli nie wyrazisz zgody na przetwarzanie danych osobowych lub cofniesz wcześniej udzieloną zgodę, nie będziemy mogli zapewnić Ci dostępu do niektórych oferowanych przez nas usług, przy czym zawsze w takim wypadku zostaniesz o tym poinformowany.

Informacje o profilowaniu

Czym jest profilowanie? To zbieranie wszelkich informacji, które pozwalają bezpośrednio lub pośrednio zidentyfikować osobę, która jest poddawana profilowaniu. Profilowanie odbywa się najczęściej przy użyciu systemów informatycznych, w sposób zautomatyzowany, za pomocą specjalnych algorytmów uwzględniających określone wcześniej kryteria. Wyniki profilowania mogą być wykorzystywane m.in. do celów marketingowych, np. w celu spersonalizowania reklamy kierowanej do danego użytkownika lub przygotowania oferty uwzględniającej jego potrzeby lub preferencje.

Oświadczamy, że na chwilę obecną nie profilujemy Twoich danych. Jeśli jednak zaczniemy, zostaniesz o tym uprzednio poinformowany i będziesz miał prawo nie wyrazić na to zgody.

Bardzo prosimy o uważne zapoznanie się z powyższymi informacjami. Gdy już to zrobisz, kliknij przycisk Zapoznałem się z informacją. Przejdź do serwisu.

Rozumiem

Używamy plików cookies, aby ułatwić Ci korzystanie z naszego serwisu oraz do celów statystycznych. Jeśli nie blokujesz tych plików, to zgadzasz się na ich użycie oraz zapisanie w pamięci urządzenia. Pamiętaj, że możesz samodzielnie zarządzać cookies, zmieniając ustawienia przeglądarki. Więcej informacji w naszej polityce prywatności.