|
Hej,
co zrobić, aby prawidłowo rozliczać płace w firmie? Macie jakieś pomysły??
W sumie są trzy rozwiązania...
1) zatrudnić księgową, kadrową,
2) zakupić licencję programu rozliczeniowego,
3) korzystać z outsourcingu takich działań, od biur rachunkowych lub platform obsługujących kadry i płace.
Które opcja jest najlepsza??
|
|
|
Najlepszy moim zdaniem jest outsourcing chocby z tego wzgledu, że zlecamy konkretny dział naszego biznesu konkretnej fimie, która specjalizuje się w tej dziedzinie. Zanim jednak wybierzemy konkretną firme warto poszukać opinii na jej temat.
|
|
Według mnie najlepiej, gdy zajmie się tym dobra księgowość, np. prawoipodatki.com. Biuro rachunkowe zwykle jest kompetentne, więc na pewno wszystko będzie prawidłowo rozliczone.
|
|
a to też trzeba uważać, u mnie w firmie był powazny problem, ponieważ część umów była uznana arbitralnie przez kontrolę zusu za zlecenia, chociaz to były umowy o pracę. poratowali nas ludzie od ******umowaodzielo.com/, specjalizują sie w takich sytuacjach, mają fachową wiedzę.
|
Dodaj odpowiedź:
|
Przerwa techniczna ... ...
|
