Odszkodowania po wypadku , pomoc prawna kancelarii

Warszawa,

12 maj
19:26

0,00 zł

Kiedy możesz domagać się wysokiego odszkodowania za wypadek w pracy z tytułu OC pracodawcy? Jeśli do zdarzenia doszło w czasie pracy lub wykonywania obowiązków służbowych, jego przyczyny leżą po stronie pracodawcy lub innego pracownika, np.: - upadek z uszkodzonych schodów, stanowiących własność zakładu pracy - upadek z rusztowania, na skutek niewłaściwego zabezpieczenia - upadek z wysokości, na skutek braku wyposażenia pracownika w szelki zabezpieczające - upadek z drabiny, w związku z jej wadą (np. Pęknięciem) - doznania obrażeń ciała w związku z używaniem wadliwej/niezabezpieczonej maszyny, liny montażowej, etc. - doznania obrażeń ciała w związku z brakiem badań BHP - wyrządzenia obrażeń ciała przez innego pracownika, w czasie wykonywania obowiązków służbowych, na skutek jego winy, nieuwagi, lub braku nadzoru Reasumując, o odszkodowanie z OC pracodawcy ubiegać się może każdy poszkodowany w czasie pracy pracownik, który doznał obrażeń ciała w związku z jakąkolwiek winą, zaniedbanie