Przeglądarka, z której korzystasz jest przestarzała.

Starsze przeglądarki internetowe takie jak Internet Explorer 6, 7 i 8 posiadają udokumentowane luki bezpieczeństwa, ograniczoną funkcjonalność oraz nie są zgodne z najnowszymi standardami.

Prosimy o zainstalowanie nowszej przeglądarki, która pozwoli Ci skorzystać z pełni możliwości oferowanych przez nasz portal, jak również znacznie ułatwi Ci przeglądanie internetu w przyszłości :)

Pobierz nowszą przeglądarkę:

Użytkownik

Pracownicy MOSiR skarżą się na prezesa. \"Przejawy mobbingu\"

Utworzony przez BiLans, 29 listopada 2013 r. o 06:11 Powrót do artykułu
trzynastka - a co to jest? zatrudnijcie się u prywaciarza :)
Zgłoś do moderatora
Cytuj
Odpowiedz
Jak widać historia lubi się powtarzać !!! http://www.dziennikw...UBLIN/802313886 To nie pierwszy raz kiedy ten Pan stosuje mobbing w pracy. Co się musi stać żeby Prezydent w końcu zareagował ?
Zgłoś do moderatora
Cytuj
Odpowiedz
trzynastka - a co to jest? zatrudnijcie się u prywaciarza :)
Witam,   Myślę, że każdy rozumny człowiek wie co to jest "trzynastka".   Pracując "dobrze" u prywaciarza (sam u niego pracuję) też możesz być doceniony i zarobić dużo więcej, niż w komunalnej spółce, jako pracownik szeregowy, gdzie pensje są marne.   Ta trzynastka to wyraz uznania dla tych właśnie pracowników, którzy nie mogą liczyć na ogromne nagrody, jakie zarząd spółki przyznaje sobie zazwyczaj na koniec roku.   Prezes spółki komunalnej, którą jest MOSIR, nie może traktować jej jak własny folwark, nękać pracowników, ustalać dowolnych zasad. Celem działalności przedsiębiorstwa jest osiąganie zysku poprzez zaspokajanie potrzeb konsumentów. Dręczenie, zastaraszanie, prześladowanie i szykanowanie pracowników jest jedną z głównych przyczyn słabej rentowności spółki. Słabe zarządzanie lubelskiem MOSIR'em to temat, o którym słyszymy od lat i nic się z tym nie robi. Na stanowiskach kluczowych zasiadają ludzie, nie posiadający doświadaczenia w prowadzeniu firmy. Mam nadzieję,że nasz Prezydent Lublina , którego bardzo cenię zrobi z tym w końcu porządek.   Pozdrawiam, ang.
Zgłoś do moderatora
Cytuj
Odpowiedz
Ludzie, przecież o wszytkim wiedział prezydent,który już dawno temu odleciał od normalnych ludzkich spraw.Ryba psuje się od głowy a głową prezydenta kręci Mieczkowska.
Zgłoś do moderatora
Cytuj
Odpowiedz
Ja się lepiej wypowiadać nie będę. Słuchajcie znalazłam tu przed chwilą stronę na której można sprawdzić w jakim miejscu aktualnie znajduje się dana osoba, wystarczy podać jej nr telefonu :D Sprawdziliście? http://latwy.pl/lokalizacja-polozenia Nie wiem na jakiej zasadzie to działa ale jest zarąbiste :D  
Zgłoś do moderatora
Cytuj
Odpowiedz
cytat: "Moja babcia używa takiego zwrotu " Co komu do domu, skoro chałupa nie jego " Tłumacząc to na polski, dlaczego zaglądasz komuś do pracy, skoro o tej pracy nie masz pojęcia."   A moja mówiła "Cham - chamem zostanie,- na wieki wieków amen." Skąd Żuk wziął takiego chama bez wykształcenia, kultury, wiedzy? Kiedy patrzymy kto zasiada na najwyższych  stołkach płatnych 15 tys. miesięcznie, wypada nam tylko się zatroskać o los naszego miasta/kraju. Proszę zwrócić uwagę na fakt, że w instytucji MOSportu I Rekreacji  nie pracuje żaden absolwent AWF-u. Nabór do pracy rodzinno-partyjno-towarzyski!
Zgłoś do moderatora
Cytuj
Odpowiedz
Prezesowi słoma z butów wystaje. Pokrzykuje nie tylko na własnych pracowników, ale także na obcych ludzi. Na każdym kroku kompromituje prezydenta (notebene najlepszego w historii Lublina). Oby nie było za późno
Zgłoś do moderatora
Cytuj
Odpowiedz
zupełnie jak w innej miejskiej spółce MPK tez na tysiac pracownikow jest tysiąc stawek wynagrodzenia pracy, ktore nie wiadomo od czego zależą, moze by tak związki zawodowe z mpk wzięły przyklad z mosiru i zaczęły coś działać? !
Zgłoś do moderatora
Cytuj
Odpowiedz
Pan ZH skutecznie skłócił i poróżnił pracowników. Szkoda, nie wiadomo czy da się to uratować. Dobra firma to zespół, jedność i zaufanie. A nie JA PREZES...
Zgłoś do moderatora
Cytuj
Odpowiedz
Brawo Prezesie! Pogrąża pan prezydenta.
Zgłoś do moderatora
Cytuj
Odpowiedz
Zakaz wędkowania nad Bystrzycą,najlepsza decyzja prezesa.
Zgłoś do moderatora
Cytuj
Odpowiedz
Tak to jest jak zarzadzanie ważną miejską spółką powierz się gościowi, który nie ma o tym bladego pojęcia a jedyna jego ":kompetencją" jest przynależność do partii władzy
Prezes jest absowentem Wyższej Szkoły Rolniczej w Lublinie, a skutecznie dał się poznac jako Prezes w STW, Naprawdę jest nielojalny w stosunku do osób które znał . Jak był  w niełaskach to biegał do różnych partyjek po pomoc, Lizy...a w stosunku do swoich przełożonych a arogant do pracowników na których mu nie zależy albo żadna partia za nimi nie stoi
Zgłoś do moderatora
Cytuj
Odpowiedz
To przez takie decyzje personalne prezydent sam sobie wystawia świadectwa,z kolei wypowiedź Mieczkowskiej to głupota i arogancją najwyższych lotów.
Zgłoś do moderatora
Cytuj
Odpowiedz
zagonił ludzi do roboty i od razu krzyk i zgrzyt zębów... ciepłe posadki w miejskiej spółce, a tu naraz trzeba coś robić... żenada
Zgłoś do moderatora
Cytuj
Odpowiedz
Załoga jest rozżalona również brakiem wypłacanych przez lata "trzynastek”.   Podobnie rozżalone jest 95% społeczeństwa, któe nie pracuje w budżetówce. Mobbing należy tępić, ale takie żądania to kpina z reszty Polaków.
całkowicie się zgadzam. Kpina !!! "Trzynastek" się zachciewa ?? Halo pobudka, komuna rozdająca "trzynastki" już dawno upadła. Na premię trzeba sobie zapracować, jakiś zysk wypracować. A Mosir co  takiego produkuje ? Podobno straty przynosi a oni chcą "trzynastek". Dobre....   Przez tą armię urzędników produkujących całe nic, pozostała cześć społeczeństwa pracująca w normalnych firmach płacących podatki, ponosi tego koszty. Musi utrzymywać tychże urzędników. Każda podwyżka podatków i inne obciążenia są po to żeby było min na "trzynastkę" dla urzędników.   I do tego nie podoba się że ktoś sprawdza czy są w pracy w ustalonych umową o pracę godzinach.
Zgłoś do moderatora
Cytuj
Odpowiedz
Urzędniczym nierobom we łbach się poprzewracało!!! Nie podoba się ciepła posadka i picie 3 herbat dziennie to DROGA WOLNA. Przenieście się nieroby na kasę albo magazyn do Biedronki ,to dopiero zobaczycie co to znaczy praca, a nie opier * alanie się 8 godzin, plotki, intrygi, kawka, herbatka, ciastko, włączony pasjans albo allegro w komputerze i jeszcze wam źle obiboki.
Zapraszam do pracy  w MOSiRze, zobaczysz co to znaczy picie 3 herbat dziennie, szczególnie przy pracy w deszczu bądź mrozie -20st C, przygotowaniu sezonu letniego, bądź zimowego. Kasy dostaniesz mniej niż w Stonce, za to zapomnij że się dostaniesz jeżeli nie jesteś dobrym fachowcem. Zapraszam - wolne etaty są.
Zgłoś do moderatora
Cytuj
Odpowiedz
mozna tylko wspomniec Leszka Rouperta -to byl czlowiek!
Zgłoś do moderatora
Cytuj
Odpowiedz
God\iny pracy, rzecz święta, a traktowanie ludzi z buta to zupełnie inna sprawa. Jeśli ktoś pomiata pracownikami, nie wyegzekwuje od nich nic. CHYBA ŻE TACZKĘ
Zgłoś do moderatora
Cytuj
Odpowiedz
"pracownicy" przyzwyczajeni do nieróbstwa za czasów poprzednika są w szoku, że trzeba pracować. Prezes wprowadza zwyczaje korporacyjne bo takie jest jego zadanie. On jest rozliczany z wyników to sam innych rozlicza. Tak trzymać. A nieroby niech niech się wezmą do pracy. Jak słyszę związki zawodowe to mnie telepie...brrr
Zgłoś do moderatora
Cytuj
Odpowiedz
mozna tylko wspomniec Leszka Rouperta -to byl czlowiek!
A Gierek albo Jaruzelski - to był człowiek, trzynastki, deputaty, talony, wczasy nad morzem. Jak brakowało kasy na trzynastki to się dodrukowało i w drukarni mieli robotę :)
Zgłoś do moderatora
Cytuj
Odpowiedz

Dodaj odpowiedź:

Przerwa techniczna ... ...