wtorek, 22 sierpnia 2017 r.

Lublin

Lubelski Lewiatan świętuje 15-lecie. Ponad 100 firm zatrudniających ok. 4 tys. pracowników

Dodano: 7 stycznia 2017, 11:19

Dariusz Jodłowski
Dariusz Jodłowski

Rozmowa z Dariuszem Jodłowskim, prezesem zarządu PL Lewiatan

• Jakie były początki „Lewiatana” na Lubelszczyźnie?

– Lubelszczyzna była ostatnim regionem, gdzie Konfederacja Lewiatan nie miała swoich struktur. Dlatego razem z kilkoma kolegami postanowiliśmy założyć organizację, która mogłaby reprezentować pracodawców. Nasz dialog z pracownikami w ciągu tych 15 lat rozwinął się w formę instytucjonalną, komisje trójstronną, a teraz w radę Dialogu Społecznego. Początkowo skupialiśmy jednak 6–7 członków.

• Niewielu...

– W naszym społeczeństwie skłonność do zrzeszania się i budowania kapitału społecznego jest niewielka. To samo dotyczy również pracodawców. Stopniowo dołączali do nas jednak kolejni. Problem polega na tym, że wciąż wielu z nich nawet nie wie, że jest taka możliwość. Popularyzowaniu naszej organizacji służyć ma m.in. zorganizowanie 15-lecia istnienia. Mam wrażenie, że jeśli informacja o jubileuszu pójdzie w świat, to chętnych będzie więcej. Wielu przedsiębiorców ma problemy na styku z administracją – czy to rządową, czy samorządową, czy represyjnością urzędów skarbowych. Gdyby wykazali skłonności do zrzeszania się i wzmocnienia naszej rekomendacji, pomogliby także sobie.

• Ilu członków skupia teraz lubelski Lewiatan? 

– Ponad 100 firm zatrudniających ok. 4 tys. pracowników. To płynna liczba, bo odnotowujemy tendencję wzrostową. Co roku przybywa nam kilka nowych przedsiebiorstw. Mamy nadzieje, że już wkrótce będzie to kilkanaście firm rocznie.

• Jakie stawiacie sobie cele na przyszłość? 

– Czas jest gorący. W tej chwili wchodzi w życie bardzo wiele regulacji, które parlament chce uchwalić w trybie bardzo pilnym. My chcemy wspólnie ze związkami zawodowymi brać udział w konsultacjach społecznych przy wszystkich ustawach dotyczących regulacji społeczno-gospodarczych, które muszą przejść przez konsultacje z partnerami społecznymi, czyli reprezentacyjnymi organizacjami skupiającymi pracodawców i pracobiorców. Nie chcielibyśmy, żeby pracodawcy byli zaskakiwani uchwalaniem prawa w trybie pomijającym vacatio legis. Przedsiębiorczość wymaga spokoju i planowania. Przedsiębiorczość wymaga stabilności. Wspólnym celem, związkowców i naszym jest to, żeby przedsiębiorczość się rozwijała. Nie ma możliwości rozwinięcia bogatego, zasobnego społeczeństwa bez przedsiębiorstw. Poprzez redystrybucję dóbr nie pomnożymy dobrostanu naszego społeczeństwa.

Czytaj więcej o: Lewiatan
Użytkownik niezarejestrowany
Użytkownik niezarejestrowany
Użytkownik niezarejestrowany
(7) komentarzy

Skomentuj

avatar
Komentujesz jako Gość (Zaloguj się)

Zaznacz "Nie jestem robotem", by dodać komentarz:

Ostatnie komentarze

Gość
Gość (12 stycznia 2017 o 09:27) 0
Zaloguj się, aby oddać głos
Lewiatan.Same emeryty. Sklepy na nich charują.
Rozwiń
Gość
Gość (7 stycznia 2017 o 21:28) 0
Zaloguj się, aby oddać głos
Ci ludzie zwykłych pracowników mają za nic ! Cynicznie wykorzystują mimo wszystko duże bezrobocie, luki prawne i ludzką biedę aby się wzbogacić. Dla nich moralne jest wziąć co roku nowego merca czy bmw za pół miliona w leasing a nie dać podwyżkę pracownikowi lub wolne soboty !
Rozwiń
Gość
Gość (7 stycznia 2017 o 16:41) 0
Zaloguj się, aby oddać głos
Świetna firma, szczególnie w miejscowości CYCÓW.Polecam tam pracę każdemu
Rozwiń
Gość
Gość (7 stycznia 2017 o 15:57) 0
Zaloguj się, aby oddać głos
lewiatan ma 4 tys pracownikow i kazdy za minimum socjalne. wstyd i zenada.
Rozwiń
Gość
Gość (7 stycznia 2017 o 14:51) 0
Zaloguj się, aby oddać głos
nikt nie broni nowobogackim dobrze płacić pracownikom zamiast aut za pol miliona
Rozwiń
Zobacz wszystkie komentarze (7)

Pozostałe informacje

Alarm 24
Widzisz wypadek? Jesteś świadkiem niecodziennego zdarzenia?
Alarm24 telefon 691 770 010

Wyślij wiadomość, zdjęcie lub zadzwoń.

Kliknij i dodaj swojego newsa!