wtorek, 22 sierpnia 2017 r.

Praca

Elektronicy i informatycy niezmiennie poszukiwani

Dodano: 27 marca 2009, 13:59
Autor: Marek Kliza

Widmo kryzysu gospodarczego i wiążących się z nim zwolnień wisi nad pracownikami wielu firm. Ale są też i takie, które szukają nowych pracowników.


Do szczęśliwców, którzy pomimo nękającego nas kryzysu mogą liczyć na stosunkowo łatwe znalezienie zatrudnienia, należą inżynierowie informatycy i elektronicy.

Na rynku pracy jest na nich spore zapotrzebowanie. I to zarówno na mających już duże doświadczenie zawodowe, pracujących wcześniej na odpowiedzialnych stanowiskach, także kierowniczych, jak i na świeżo upieczonych absolwentów studiów technicznych. Albo nawet jeszcze zdobywających wiedzę na politechnice czy w wyższej szkole zawodowej.

- Firmy często decydują się na zatrudnienie studenta ostatnich lat studiów technicznych bądź absolwentów bez doświadczenia zawodowego - komentuje Kamila Jarząb, specjalista ds. marketingu w Banku Danych o Inżynierach. - Znacząco wpływa to na ich koszty, bo oczekiwania finansowe młodych pracowników są mniejsze niż tych już z pewnym stażem.

Wielu pracodawców decyduje się na zatrudnienie młodego inżyniera również dlatego, że nie ma on jeszcze tzw. maniery zawodowej i potrafi się łatwo włączyć w pracę firmy na określonych przez nią zasadach.


Pracodawcy poszukują zwłaszcza studentów i absolwentów kierunków związanych z elektroniką, informatyką i technikami informacyjnymi. "Łowią” ich m.in. podczas organizowanych w różnych miastach targów pracy.

Inżynierowie bezrobotni, a także już pracujący, którzy chcą zmienić miejsce zatrudnienia, mogą szukać ofert w urzędach pracy i w Internecie.
Czytaj więcej o:
(0) komentarzy

Skomentuj

avatar
Komentujesz jako Gość (Zaloguj się)

Zaznacz "Nie jestem robotem", by dodać komentarz:

Ostatnie komentarze

Na razie brak komentarzy, Twój może być pierwszy.

Pozostałe informacje

Alarm 24
Widzisz wypadek? Jesteś świadkiem niecodziennego zdarzenia?
Alarm24 telefon 691 770 010

Wyślij wiadomość, zdjęcie lub zadzwoń.

Kliknij i dodaj swojego newsa!