piątek, 18 sierpnia 2017 r.

Praca

Nie masz pracy? Poszukaj jej w Internecie

Dodano: 4 maja 2008, 20:49

Średnio co 20 sekund w polskim Internecie pojawia się ogłoszenie rekrutacyjne. W ubiegłym roku pracodawcy umieścili w sieci ok. 1,5 miliona ofert.

Łącznie w 2007 roku pracodawcy umieścili w sieci ponad 1,5 miliona ofert pracy.
W 2007 roku najszybciej można było znaleźć nową pracę w styczniu, we wrześniu i w październiku. Wtedy ukazywało się najwięcej ofert - ponad 130 tys. miesięcznie. Wtedy też rekrutowało najwięcej pracodawców - ponad 11 tys. w styczniu i ponad 12 tys. we wrześniu i w październiku.

- Postanowienia noworoczne kandydatów i nowe budżety pracodawców to motory napędowe styczniowego boomu rekrutacyjnego. Z kolei po wakacjach wracamy do pracy z nowymi przemyśleniami i również zaczynamy myśleć o zmianach. Pracodawcy doskonale to wyczuwają - tłumaczy sezonowość rynku rekrutacyjnego dr Dorota Bachman, ekspert ds. pracy i kariery, dyrektor serwisu GazetaPraca.pl.
Najmniej ofert pracy pojawiło się w sieci w listopadzie i w lipcu, a najmniej pracodawców rekrutowało w kwietniu 2007.

Wojna o talenty?

63 proc. ofert rekrutacyjnych opublikowanych w polskim Internecie w 2007 roku skierowanych było do specjalistów bez wyższego wykształcenia i pracowników fizycznych. Tylko w co 4 ogłoszeniu pracodawca zgłaszał potrzebę zatrudnienia specjalisty z wyższym wykształceniem. 11 proc. ofert kierowano do niższej kadry kierowniczej, a tylko 2 proc. do menedżerów wyższego szczebla.

- Te wyniki pokazują prawdziwe problemy zdecydowanej większości firm w Polsce. Brakuje już nie tylko tzw. talentów - czyli świetnie wykształconych pracowników, znających języki. Coraz większe problemy widać w znalezieniu rąk do ciężkiej pracy - komentuje Dorota Bachman.

Przedstawiciela zatrudnię od zaraz

Zdecydowanie najbardziej rozchwytywani na rynku pracy są przedstawiciele handlowi oraz sprzedawcy i ekspedienci. Pracodawcy mają dla nich łącznie prawie 280 tys. ofert - czyli prawie 19 proc. wszystkich ogłoszeń, które ukazały się w sieci. Wśród zawodów specjalistycznych, wymagających wysokich kwalifikacji, przodują księgowi i programiści.

Bezrobotni mało mobilni

Ponad 50 proc. wszystkich ogłoszeń rekrutacyjnych pochodziło z 4 województw: mazowieckiego, śląskiego, dolnośląskiego i wielkopolskiego. Pracodawcy z województwa mazowieckiego opublikowali w ciągu minionego roku więcej ofert pracy niż łącznie pracodawcy z 10 województw: łódzkiego, kujawsko-pomorskiego, zachodniopomorskiego, podkarpackiego, lubelskiego, lubuskiego, warmińsko-mazurskiego, świętokrzyskiego, opolskiego i podlaskiego.
(hap)

*Wykorzystano dane z raportu "Rekrutacja w polskim internecie w 2007 roku”,
GazetaPraca.pl.
Czytaj więcej o:
(0) komentarzy

Skomentuj

avatar
Komentujesz jako Gość (Zaloguj się)

Zaznacz "Nie jestem robotem", by dodać komentarz:

Ostatnie komentarze

Na razie brak komentarzy, Twój może być pierwszy.

Pozostałe informacje

18-20 sierpnia
komentarze (0)0
polubienia (1)1
17-08-2017

18-20 sierpnia

Alarm 24
Widzisz wypadek? Jesteś świadkiem niecodziennego zdarzenia?
Alarm24 telefon 691 770 010

Wyślij wiadomość, zdjęcie lub zadzwoń.

Kliknij i dodaj swojego newsa!