|
Teraz jeszcze czas skończyć z "programami EU" na zakładanie firm kierowanymi tylko i wyłącznie do BEZROBOTNYCH, MATEK, NIEPEŁNOSPRAWNYCH i STARYCH. Czas na wprowadzenie projektów zakładania nowych firm i środków UE dla osób, które juz pracują, sa zdrowe i w sile wieku, ale chciałyby otrzymać dofinansowanie EU. Serio, czesto obrotna zdrowa, młoda i juz pracująca osoba może mieć LEPSZY POMYSŁ NA BIZNES, niż stara osoba, która od trzydziestu dwóch lat siedzi na bezrobociu. Fałsz i Obłuda.
|
|
|
Pewnie cała budżetówka tam się zwali, bo żaden prywatny przedsiębiorca nie wyśle swego pracownika, by przypadkiem nie podnieść w nim samooceny swych podwładnych. Zbyt mocno pracowali, by wdeptać w ziemię swych podwładnych. Ale jest nisza. Szkolenia na wózki widłowe, czy na kierowcę będą hitem. Ale czy to można nazwać podnoszeniem kwalifikacji? Czy doszkoleniem kolejnych pracowników, gdy pracujący na tych posadach postanowią spróbować szczęścia zagranicą. Z drugiej strony niemieccy pracodawcy już dawno do magazynów biorą ludzi bez uprawnień i szybciutko przeprowadzają takie "unijne" szkolenia.
|
|
|
jak już ktoś się decyduje na szkolenia pracowników to warto skorzystać ze sprawdzonej firmy szkoleniowej. ja zlecam takie szkolenia w firmie jgt (***s://***jgt.pl) i jestem zadowolony.
|
|
|
Rekomenduję szkolenia „Delegowanie i egzekwowanie realizacji zadań” realizowane przez firmę New Players Poland. Jest to szkolenie oparte na realnych sytuacjach biznesowych wynikających w firmie. Podczas takiego szkolenia uczestnicy poznają metody skutecznego delegowania zadań i egzekwowania ich realizacji, poprawiają swoje kompetencję z zakresy zarządzania. ***s://newplayers.pl/szkolenia-dla-pracownikow/egzekwowanie-zadan-szkolenie-dla-menedzerow-delegowanie/
|
Dodaj odpowiedź:
|
Przerwa techniczna ... ...
|
