Szanowny Czytelniku!
Dzięki reklamom czytasz za darmo. Prosimy o wyłączenie programu służącego do blokowania reklam (np. AdBlock).
Dziękujemy, redakcja Dziennika Wschodniego.
Pracodawcy mogą wysłać swoich pracowników na kursy, które dofinansują z funduszy europejskich. Program dostępny jest dla mikro, małych i średnich przedsiębiorców oraz dla osób samozatrudnionych.
Rekrutację w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Lubelskiego prowadzi Lubelski Park Naukowo-Technologiczny. Do rozdysponowania ma 15 mln zł, przy czym jedno przedsiębiorstwo może otrzymać rocznie do 15 tys. zł. Za te pieniądze firmy z Lublina oraz powiatów lubelskiego, świdnickiego, lubartowskiego i łęczyńskiego będą mogły zadbać o zwiększenie wiedzy i umiejętności swoich pracowników.
Żeby otrzymać dofinansowanie przedsiębiorcy chcący zwiększyć kompetencje lub kwalifikacje swoich pracowników powinni znaleźć interesujące ich szkolenia czy studia podyplomowe w Bazie Usług Rozwojowych, a potem złożyć dokumentację wraz z kartą usługi w Lubelskim Parku Naukowo-Technologicznym.
O tym, czy pieniądze zostały przyznane przedsiębiorcy zostaną powiadomieni 10 dni później. Po podpisaniu stosownych dokumentów pracownicy rozpoczną udział w wybranych szkoleniach, których przydatność będą musieli potem ocenić. Dopiero wtedy przyjdzie czas na opłacenie części szkolenia.
Planowane efekty programu to dotarcie z dofinansowaniem do 1334 firm oraz podniesienie kompetencji 3130 osób.
