sobota, 22 listopada 2025 02:43

Zaloguj się

!

Masz dla nas temat? Daj nam znać pod numerem: +48 691 770 010 Kliknij, napisz do nas wiadomość!

Reklama

Tematyczne:

Praca

Pracownik Reala w Lublinie: 'To nie zakład, to obóz pracy'

Pracownik Reala w Lublinie: 'To nie zakład, to obóz pracy'

Jesteśmy na skraju wyczerpania, pracujemy w atmosferze zastraszania, gnębienia i poniżania. Nie mamy już siły na pracę w tak nieludzkich warunkach – napisał do nas pracownik hipermarketu Real w Lublinie 27.05.2015 12:55

Lekarze z Lublina będą leczyć w Równem

Lekarze z Lublina będą leczyć w Równem

SPSK 4 w Lublinie będzie współpracował z Centralnym Szpitalem Miejskim w Równem na Ukrainie. Podpisana właśnie umowa zakłada m.in. wymianę lekarzy. 22.05.2015 16:01

Biała Podlaska. Ławnicy o 'nieskazitelnym charakterze' poszukiwani

Biała Podlaska. Ławnicy o 'nieskazitelnym charakterze' poszukiwani

Sąd Rejonowy w Białej Podlaskiej poszukuje ławników na kadencję 2016-2019. Do obsadzenia jest 81 miejsc. 20.05.2015 07:07

Reklama

deweloper tbv

Zarobki w woj. lubelskim: Gdzie dostaniemy najwięcej, a gdzie najmniej?

Zarobki w woj. lubelskim: Gdzie dostaniemy najwięcej, a gdzie najmniej?

Najlepiej pracować w Lublinie lub powiecie łęczyńskim. Wynagrodzenia są tu najwyższe. Najsłabiej płacą w powiecie kraśnickim. 18.05.2015 07:00

Właściciel sieci barów w Lublinie: Ukraińcy odbierają pracę Polakom? Nasi nie chcą pracować

Właściciel sieci barów w Lublinie: Ukraińcy odbierają pracę Polakom? Nasi nie chcą pracować

Kilka dni temu pisaliśmy, że od maja obcokrajowcy studiujący w Polsce mogą pracować u nas przez cały rok bez konieczności starania się o specjalne zezwolenie. Po tym artykule dostaliśmy od was sporo opinii i obaw, że obywatele Ukrainy będą zabierać pracę Polakom. Sprawę skomentował właściciel jednej z sieci barów szybkiej obsługi w Lublinie. Według niego nie może być mowy o odbieraniu pracy, bo brakuje do niej chętnych 11.05.2015 18:04

PRACA

PRACA

Kasjer/sprzedawca – Lublin, „Piotr i Paweł”. Wykształcenie średnie, dyspozycyjność, bardzo dobre umiejętności interpersonalne, wysoka kultura osobista, aktualne badania do celów sanitarno epidemiologicznych. Obsługa klienta i kasy fiskalnej, zapewnienie profesjonalnej obsługi klientów zgodnie ze standardami firmy, budowanie długotrwałych relacji z klientami, dbanie o estetyczny wygląd i właściwy sposób ekspozycji towarów oraz o czystość w sklepie. Kontakt: tel. 516 202 248, e-mail: [email protected]. Monter wodno-kanalizacyjny – woj. lubelskie. Wykształcenie: min. zasadnicze zawodowe, doświadczenie: min.3 lata, umiejętność obsługi elektronarzędzi, uprawnienia zgrzewacza rur PE, obsługi zagęszczarek. Praca przy budowie systemów wodno-kanalizacyjnych w wykopach. Kontakt: tel. 600 904 728, e-mail: [email protected]. Murarz – Lublin. Wykształcenie min. zawodowe, wymagane doświadczenie na podobnym stanowisku, brak przeciwwskazań lekarskich do pracy na wysokości. Kontakt: CV na adres e-mail: [email protected], telefon: 695 915 849. Kierowca kat. C – woj. lubelskie. Wykształcenie: min. zawodowe, minimum 2 letnie doświadczenie na podobnym stanowisku, mile widziane w branży FMCG, prawo jazdy kat. C, kurs na przewóz rzeczy, książeczka sanitarno-epidemiologiczna. Ogólny zakres obowiązków: dystrybucja artykułów spożywczych na wyznaczonych trasach województwa lubelskiego. Praca od godziny 5 w systemie jednozmianowym. Kontakt: [email protected]. Doradca techniczno-handlowy – Lublin. Wykształcenie min. średnie, umiejętność negocjacji i prowadzenia rozmów handlowych, sprawna obsługa komputera, znajomość pakietu Office, prawo jazdy kat. B. CV ze zdjęciem, list motywacyjny na adres e-mail: [email protected]. SZUKASZ PRACOWNIKÓW? Twoja oferta pracy ukaże się u nas bezpłatnie. Czekamy na zgłoszenia: [email protected], tel. 81 46 26 859. (MAG) 06.11.2013 18:47

Lubelska Lista Płac: Ile zarabia instruktor, a ile księgowa?

Lubelska Lista Płac: Ile zarabia instruktor, a ile księgowa?

Gdzie można zarobić najwięcej? A ile Wy zarabiacie? Piszcie do nas: [email protected] 30.09.2013 11:54

Lubelska Lista Płac. Ile naprawdę zarabiamy?

Lubelska Lista Płac. Ile naprawdę zarabiamy?

Najwięcej płacą w powiecie łęczyńskim, najmniej w łukowskim. I choć nasze pensje w ostatnim roku nieznacznie wzrosły, to i tak odstajemy od średniej krajowej 19.09.2013 18:46

PRACA

PRACA

Przedstawiciel handlowy – lubelskie, podlaskie, podkarpackie. Od kandydatów oczekujemy m.in.: łatwości w nawiązywania kontaktów, umiejętności interpersonalnych i komunikacyjnych, umiejętności negocjacyjnych, dobrej organizacji pracy, rzetelności i inicjatywy. Oferty zawierające CV wraz ze zdjęciem i listem motywacyjnym prosimy przesyłać do 30 września na adres e-mail:[email protected]. Prosimy o dopisanie do oferty następującej klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą o ochronie danych osobowych”. Specjalista ds. sprzedaży – Lublin. Wymagania: doświadczenie na podobnym stanowisku, dyspozycyjność, chęć do pracy, kreatywność, wiek od 22 do 35 lat. Zainteresowane osoby proszone są o kierowanie CV na adres e-mail: [email protected]. Kontakt telefoniczny pod nr 510 245 171. Grafik komputerowy – Lublin, umowa o dzieło (okres próbny), w następnej kolejności umowa o pracę lub własna działalność gospodarcza. Wymagania: pozytywne zaliczenie testu teoretycznego podczas rozmowy kwalifikacyjnej, co najmniej dobra umiejętność posługiwania się programami z pakietu Adobe CS5 (w szczególności: Photoshop, Illustrator, InDesign; mile widziana znajomość Flash, Flash Catalyst oraz Fireworks), doświadczenie w projektowaniu grafiki. Dołączenie portfolio z projektami jest warunkiem koniecznym do przejścia procesu rekrutacyjnego. Aplikacje zgłoszeniowe proszę przesyłać na adres e-mail: [email protected]. Sprzedawca/dekorator – Lublin. Wymagania: min. poziom wykształcenia: średnie, doświadczenie na podobnym stanowisku, pełna dyspozycyjność, doświadczenie w handlu (preferowana branża odzieżowa), wysoka kultura osobista, zdolności interpersonalne, zainteresowanie aktualnymi trendami mody, zmysł plastyczny i wyczucie estetyczne, kreatywność, zaangażowanie i odpowiedzialność. CV ze zdjęciem oraz listem motywacyjnym prosimy wysyłać na adres e-mail: [email protected], z dopiskiem „Dekorator – Lublin”. Szukasz pracowników? Twoja oferta pracy ukaże się u nas bezpłatnie. Czekamy na zgłoszenia: [email protected], tel. 81 46 26 859. (DB, MAG) 16.09.2013 19:55

PRACA

PRACA

Serwisant sprzętu elektroniczno-mechanicznego – Lublin, umowa o pracę. Wymagania: wykształcenie co najmniej średnie techniczne, doświadczenie w serwisowaniu urządzeń elektroniczno-mechanicznych, dobra znajomość komputera, znajomość języka angielskiego lub niemieckiego, prawo jazdy kat. B, dyspozycyjność. Oferty (CV i list motywacyjny) prosimy przesyłać na adres siedziby firmy: ul. Lucyny Herc 28, 20-328 Lublin lub drogą elektroniczną na adres e-mail: [email protected]. Księgowy – Opole Lubelskie, umowa o pracę. Wymagania: min. poziom wykształcenia: średnie zawodowe, doświadczenie na wskazanym stanowisku. Praktyczna znajomość prawa podatkowego, wiedza z zakresu rachunkowości, spółek handlowych, dobra organizacja czasu pracy, odpowiedzialność, sumienność, znajomość programu Płatnik. Zakres obowiązków: prowadzenie pełnej księgowości firmy. Praca jednozmianowa. Zainteresowani proszene są o przesyłanie CV na adres e-mail: [email protected]. Kontakt telefoniczny pod nr 510 144 555. Laborantka/laborant – Wola Duża (pow. biłgorajski), umowa o pracę. Wymagania: wykształcenie wyższe chemiczne, min. 2-letnie doświadczenie w pracy w laboratorium mikrobiologicznym lub fizykochemicznym (mile widziana branża artykułów spożywczych lub alkoholi), znajomość metod analizy sensorycznej, znajomość standardów jakościowych – ISO, IFS, BRC, HCCP, umiejętność przeprowadzania badań laboratoryjnych, aktualna książeczka zdrowia, rzetelność i terminowość w wykonywaniu powierzonych zadań. Zakres obowiązków: kontrola laboratoryjna i sanitarno-higieniczna przebiegu procesów produkcyjnych, wykonywanie wiarygodnych i rzetelnych analiz mikrobiologicznych prób surowców, wyrobów gotowych i środowiska produkcji, sporządzanie dokumentacji laboratoryjnej. CV oraz list motywacyjny proszę wysyłać w pliku zapisanym jako imię nazwisko.doc lub imię nazwisko.pdf na adres e-mail: [email protected]. Szukasz pracowników? Twoja oferta pracy ukaże się u nas bezpłatnie. Czekamy na zgłoszenia: [email protected], tel. 81 46 26 859. (DB, MAG) 06.09.2013 16:16

Praca

Praca

Ślusarz – Lublin, umowa o pracę lub umowa zlecenie. Wymagania: min. 2–3 lata doświadczenia w zawodzie, umiejętność czytania dokumentacji technicznej, obsługi komputera oraz narzędzi warsztatowych i aparatury pomiarowej. Zakres obowiązków: regeneracja oraz przeglądy seryjne narzędzi tłocznych i wykrojników, wymiana i montaż części zamiennych, zabezpieczanie sprawności technicznej oprzyrządowania/maszyn i urządzeń, spawanie TIG, ostrzenie narzędzi skrawających, wykonywanie nowych elementów, narzędzi, wzorców i szablonów, posługiwanie się narzędziami i przyborami ślusarskimi oraz prostymi maszynami: wiertarka stołowa, szlifierka stołowa, piła do cięcia. CV na adres: [email protected] Kierowca/zaopatrzeniowiec – Lublin, umowa na okres próbny. Wymagania: min. poziom wykształcenia: zasadnicze zawodowe, prawo jazdy kat. B. Mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku. Zakres obowiązków: prowadzenie pojazdów służbowych, realizacja zleconych zakupów towarów oraz ich rozładunek i załadunek, prowadzenie codziennej obsługi pojazdu służbowego (sprzątanie, mycie, konserwacja) prowadzenie dokumentacji związanej z wykonywanymi czynnościami. Praca jednozmianowa. CV proszę kierować na adres e-mail: [email protected]. Kontakt (tel. 81 710 56 82). Projektant mebli – Puławy, umowa na okres próbny. Wymagania: min. poziom wykształcenia: zasadnicze zawodowe, staż pracy przy projektowaniu mebli min. rok, umiejętność obsługi komputera, prawo jazdy kat. B. Mile widziana, ale nie wymagana znajomość programu PRO-100. Praca jednozmianowa. Zakres obowiązków: projektowanie i wycena mebli. Kontakt (tel. 509 709 793). Szukasz pracowników? Twoja oferta pracy ukaże się u nas bezpłatnie. Czekamy na zgłoszenia: [email protected], tel. 81 46 26 859. (DB, MAG) 02.08.2013 17:40

Wolne za święto Trzech Króli? Nic z tego

Wolne za święto Trzech Króli? Nic z tego

Czy w zamian za najbliższe święto Trzech Króli możemy odebrać dodatkowy dzień wolny w pracy? Nie. Bo święto jest w niedzielę, a nie w sobotę. 03.01.2013 14:59

Reklama