Urlop tylko na papierze
Więcej wolnego? Czemu nie. Posłowie rozważają zmianę kodeksu pracy tak, żeby zapewnił nam 36-dniowe wakacje. Nie wiadomo, czy szefowie firm zechcą się do niego stosować. Już teraz niechętnie wysyłają swoich pracowników na urlop.
Przepis mówi jasno - jeśli przepracowaliśmy mniej niż 10 lat, mamy prawo do 20 dni urlopu, jeśli więcej niż 10 - do 26 dni. Pracodawca musi nam udzielić urlopu w tym roku kalendarzowym, w którym nabyliśmy do niego prawo. Ale rzeczywistość nijak ma się do przepisów.
11.01.2006 19:15