Wybrane oferty pracy za granicą. Ile zarabia mechanik, szwaczka czy elektryk?

Mechanik samochodów ciężarowych

Niemcy, Monachium

• obowiązki: przeprowadzanie prac konserwacyjnych i naprawczych, diagnostyka i usuwanie usterek w silnikach, mechanice, hydraulice, elektryce i elektronice, naprawa i konserwacja ciągników, przyczep/naczep, prace mechaniczne, wykonywanie napraw powypadkowych, przygotowywanie pojazdów do przeglądów.
• wymagania: doświadczenie w pracy jako mechanik samochodowy, znajomość na poziomie dobrym języka niemieckiego lub języka angielskiego, gotowość do pracy zmianowej, wykształcenie kierunkowe – mechanik.
• oferta: 14 - 16 euro brutto/h (około 1700 - 2100 euro netto miesięcznie), praca w systemie zmianowym wraz z dodatkami, umowa o pracę tymczasową, legalne zatrudnienie na terenie Niemiec, bezpłatne zakwaterowanie

Operator wózka widłowego

Niemcy, Bromskirchen

• obowiązki: załadunek i rozładunek samochodów ciężarowych, transport wyrobów drewnianych za pomocą wózków widłowych – czołowych 8 i 15 tonowych, prace magazynowane
• wymagania: gotowość do pracy zmianowej, komunikatywna znajomość języka niemieckiego, auto na wyjazd, ważne uprawnienia na wózek widłowy
• oferta: 12 euro brutto/h (ok. 1600 euro netto/miesiąc), zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę tymczasową, bezpłatne zakwaterowanie, legalne zatrudnienie na terenie Niemiec

Szwaczka

Niemcy, Weil am Reihn

• obowiązki: szycie pod zamówienie klienta (maseczki, plecaki, pościel – bardzo szeroki asortyment), praca na profesjonalnych maszynach krawieckich
• wymagania: doświadczenie w pracy jako szwaczka, umiejętność obsługi profesjonalnych maszyn szwalniczych, doświadczenie w szyciu różnego rodzaju asortymentu (lekki i ciężki), samodzielność i dokładność w przygotowaniu materiału do szycia, znajomość języka niemieckiego – mile widziana
• oferta: podstawowa stawka 10,15 euro brutto/h, (wraz z dodatkami około 1600 - 1800 euro netto miesięcznie), umowa o pracę tymczasową, praca w godzinach nadliczbowych (dodatek 25 proc.), legalne zatrudnienie na terenie Niemiec, bezpłatne zakwaterowanie

Opiekun osoby starszej

Wielka Brytania, Dunstable

• obowiązki: podawanie lekarstw, przygotowywanie posiłków, utrzymywanie porządku w domu, pomoc w utrzymywaniu higieny osobistej, ubieranie, dotrzymywanie towarzystwa
• wymagania: pozwolenie na pracę w Anglii, mile widziane wcześniejsze doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku, komunikatywna znajomość języka angielskiego
• oferta: praca z zamieszkaniem w domu klienta, zapewnione wyżywienie, oferta tymczasowa z możliwością nawiązania stałej współpracy, stawka brutto: £525 na tydzień plus płatny urlop 28 dni rocznie pro rata

Pracownik utrzymania zieleni

Francja, Montpellier

• obowiązki: prace konserwatorskie oraz porządkowe na terenie obiektu wypoczynkowego
• wymagania: umiejętności z zakresu drobnych napraw, samodzielność oraz rzetelność w wykonywanej pracy, dyspozycyjność na okres trwania kontraktu, komunikatywna znajomość języka angielskiego
• oferta: umowę o pracę z pełnymi świadczeniami ZUS, wynagrodzenie na poziomie 1750 euro na rękę za etat 164 h, opłacone zakwaterowanie w pobliżu miejsca pracy, praca w okresie marzec/ wrzesień, ubezpieczenie na okres wyjazdu, terminowe wynagrodzenie oraz możliwość uzyskania zaliczek

Elektryk budowlany

Francja, Lyon

• obowiązki: montaż instalacji elektrycznych w nowo stawianych budynkach użyteczności publicznej
• wymagania: co najmniej 3 letnie doświadczenie jako elektryk, samodzielność oraz rzetelność w wykonywanej pracy
• oferta: umowa o pracę z pełnymi świadczeniami ZUS, wynagrodzenie od 2100 euro na rękę za etat 164h, opłacone zakwaterowanie w pobliżu miejsca pracy, możliwość pracy w nadgodzinach, dodatkowo płatnych, ubezpieczenie na okres wyjazdu, terminowe wynagrodzenie oraz możliwość uzyskania zaliczek

Mechanik samochodów ciężarowych

Belgia, Tielt

• obowiązki: konserwacja, serwisowanie oraz naprawy ciężarówek wszystkich marek, diagnozowanie i usuwanie usterek, praca ze wszystkimi systemami obecnymi w ciężarówce, praca z ciężarówkami starszego i nowszego typu
• wymagania: komunikatywna znajomość języka angielskiego, niderlandzkiego lub francuskiego, minimum 3 lata doświadczenia na podobnym stanowisku, prawo jazdy kat. C (będzie dodatkowym atutem)
• oferta: legalne zatrudnienie na belgijskich warunkach, wynagrodzenie od 16-20 euro brutto / godzina (w zależności od doświadczenia), zwrot kosztów dojazdu do Belgii (jednorazowo) do 125 euro, bardzo dobre warunki zakwaterowania (72 euro / tydzień), premie socjalne zgodnie z belgijskim prawem (8,33 proc. premii rocznej, 15,38 proc. dodatku wakacyjnego, transport do pracy (rower lub skuter), w przypadku własnego auta - zwrot kosztów dojazdu

źródło: HR Navigator, europa.jobs