Założył firmę w Danii i nie żałuje: Oto 8 powodów, dla których to najlepszy kraj do prowadzenia biznesu

Rejestracja firmy w Danii jest prostsza, niż myślisz

Jedną z największych zalet duńskiego systemu gospodarczego jest uproszczony proces rejestracji działalności. Całą procedurę można przeprowadzić online, zazwyczaj w ciągu jednego–dwóch dni roboczych.

Wystarczy:

• numer identyfikacyjny CPR (dla osób fizycznych),
• konto w systemie MitID (elektroniczny podpis),
• wypełnienie formularza w rejestrze CVR,
• zgłoszenie do SKAT (duńskiego urzędu skarbowego),
• ewentualna rejestracja do VAT (MOMS).

Firma w Danii to krok, który może przynieść wiele korzyści dzięki przejrzystemu systemowi podatkowemu i przyjaznemu środowisku biznesowemu.

Dania to kraj bez zbędnej biurokracji

Duńska administracja jest jedną z najbardziej cyfrowych w Europie. Większość urzędowych spraw załatwia się przez internet, bez konieczności osobistego kontaktu.

Przykłady?

• Wystawianie faktur elektronicznych.
• Rozliczenia VAT przez platformę TastSelv.
• Zgłaszanie zmian w danych firmy online.
• Komunikacja z urzędami przez skrzynkę e-Boks.

To oszczędność czasu, pieniędzy i… nerwów. W porównaniu z krajami, gdzie wciąż dominują papierowe formularze, Dania robi ogromne wrażenie swoją efektywnością.

Masz pomysł? Duńskie wsparcie dla startupów Cię zaskoczy

Jeśli myślisz o rozwijaniu innowacyjnego produktu, aplikacji czy usługi – Dania będzie dla Ciebie rajem. Rząd i samorządy aktywnie wspierają startupy poprzez:

• dotacje na rozwój technologii,
• akceleratory i inkubatory biznesowe,
• ulgi podatkowe dla młodych firm,
• dostęp do mentorów i inwestorów.

Organizacje takie jak Danish Business Hub, Innovation Fund Denmark czy Startup Denmark oferują konkretne programy, które mogą znacząco przyspieszyć rozwój projektu. Duńskie środowisko biznesowe jest bardzo otwarte – łatwo o współpracę z innymi firmami, uczelniami i instytucjami badawczymi.

Stabilność prawna i polityczna = spokój dla Twojej firmy

Dania to jeden z najbardziej stabilnych krajów w UE. System prawny jest przejrzysty, a przepisy podatkowe nie zmieniają się z dnia na dzień. Dzięki temu można spokojnie planować rozwój na lata do przodu.

Co więcej – duńscy urzędnicy traktują przedsiębiorców jak partnerów, a nie podejrzanych. Kontrole skarbowe odbywają się rzadko i zazwyczaj dotyczą tylko realnych nieprawidłowości. Przejrzystość, zaufanie i przewidywalność to wartości, które czyniły ten kraj atrakcyjnym biznesowo już dekady temu.

Dania to także dostęp do całej Skandynawii i UE

Zarejestrowana w Danii firma może legalnie działać na terenie całej Unii Europejskiej. Co więcej – Dania ma wyjątkowo dobre relacje handlowe z krajami skandynawskimi: Szwecją, Norwegią i Finlandią.

Dzięki temu możesz:

• łatwo rozszerzyć działalność na cały region nordycki,
• oferować usługi transgraniczne bez zbędnych formalności,
• zatrudniać pracowników z innych krajów UE bez dodatkowych zezwoleń.

To ogromna przewaga konkurencyjna, szczególnie jeśli działasz w e-commerce, logistyce, usługach IT lub branży eksportowej.

Duński rynek pracy – elastyczność, zaufanie, jakość

Zatrudnianie pracowników w Danii jest łatwiejsze, niż się wydaje. Obowiązuje tam tzw. model flexicurity, który łączy elastyczne prawo pracy z silnym systemem zabezpieczeń społecznych.

Pracodawca:

• może szybko zatrudnić i równie szybko rozwiązać umowę z pracownikiem,
• nie płaci wysokich składek ZUS jak w Polsce – większość finansowania systemu pochodzi z podatków,
• ma dostęp do wykwalifikowanych i lojalnych pracowników.

Pracownicy z kolei cenią sobie duńską kulturę pracy – bez zbędnej hierarchii, z naciskiem na równość, efektywność i work-life balance. To przekłada się na wysoką jakość usług i niski poziom rotacji w firmach.

Tak, w Danii są wysokie podatki. Ale też wysokie korzyści

To prawda – Dania słynie z wysokich podatków. Stawka VAT wynosi 25%, a dochody osób fizycznych podlegają progresywnej skali, która może przekraczać 50%. Ale to tylko część prawdy.

W rzeczywistości:

• podatek dochodowy od osób prawnych (CIT) wynosi 22% – podobnie jak w wielu innych krajach UE,
• nie ma obowiązku opłacania składek na ubezpieczenia społeczne w takiej formie jak np. ZUS,
• wiele wydatków firmowych można odliczyć,
• system rozliczeń jest przejrzysty, cyfrowy i przyjazny.

Co najważniejsze – za swoje podatki naprawdę coś dostajesz. Przedsiębiorca może korzystać z opieki zdrowotnej, edukacji, ochrony socjalnej i infrastruktury, która działa bez zarzutu.

Czy każdy może założyć firmę w Danii? Tak, ale trzeba znać zasady

Danię cechuje otwartość na przedsiębiorców z zagranicy, ale to nie znaczy, że wszystko można zrobić "na skróty". Aby uniknąć problemów, trzeba:

• znać podstawowe przepisy prawa handlowego i podatkowego,
• rozumieć różnice między formami działalności (Enkeltmandsvirksomhed, ApS, I/S),
• zadbać o księgowość – najlepiej z pomocą lokalnego biura rachunkowego,
• przestrzegać terminów deklaracji VAT i CIT.

Jeśli nie znasz języka duńskiego – nie martw się. Większość urzędów obsługuje również po angielsku, a w dużych miastach działają biura księgowe dla Polaków i innych obcokrajowców.

Firma w Danii to realna szansa na stabilny, skalowalny biznes

Prowadzenie firmy w Danii to nie mit i nie tylko przywilej korporacji. To realna szansa dla małych i średnich przedsiębiorców, freelancerów, e-commerce’ów i startupów. Warunkiem sukcesu jest dobre przygotowanie, znajomość zasad i korzystanie z dostępnych narzędzi.

Dania oferuje:

• przejrzystość,
• prostą rejestrację,
• cyfrową administrację,
• dostęp do rynków nordyckich i unijnych,
• kulturę biznesu opartą na zaufaniu i efektywności.

Jeśli szukasz miejsca, w którym możesz spokojnie rozwijać firmę bez nieustannych zmian przepisów i nieprzewidywalnych decyzji urzędników – Dania może być Twoim najważniejszym biznesowym ruchem.