Szanowny Czytelniku!
Dzięki reklamom czytasz za darmo. Prosimy o wyłączenie programu służącego do blokowania reklam (np. AdBlock).
Dziękujemy, redakcja Dziennika Wschodniego.
W lubelskich firmach premie przed Wielkanocą wynoszą najczęściej od 200 do 500 zł
(fot. Łukasz Dudkowski)
(fot. Łukasz Dudkowski)
Na dodatkową gratyfikację przed Wielkanocą mogą liczyć pracownicy niektórych firm. Coraz rzadszą formą wynagradzania stają się jednak bony towarowe. Częściej pracodawcy obdarowują podwładnych gotówką
Okazuje się, że pod tym względem rewelacji nie ma w budżetówce, która słynie chociażby z tzw. trzynastek. Premie przed Wielkanocą nie są tu regułą.
– U nas takie dodatki są wypłacane raz w roku, w okresie Bożego Narodzenia – mówi Beata Górka, rzecznik prasowy marszałka województwa. Dodatkowych pieniędzy nie powinni spodziewać się także miejscy urzędnicy z Lublina i Puław. Podobnie będzie w Białej Podlaskiej.
– Nie przewidujemy bonów, paczek ani premii z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych. Dzieci pracowników otrzymały bony okolicznościowe na święta – mówi Radosław Plandowski, rzecznik bialskiego magistratu.
W instytucjach i firmach, które dodatkowo wynagradzają swoich pracowników przed Wielkanocą, preferowane są gratyfikacje finansowe. Osoby zatrudnione w Lubelskim Urzędzie Wojewódzkim mogą liczyć na wypłatę z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych. – Skorzysta z nich 819 osób – informuje Radosław Brzózka, rzecznik prasowy wojewody.
Dodatkowe pieniądze na przedświąteczne zakupy mogą dostać pracownicy Politechniki Lubelskiej. – Kwota udzielonej pomocy uzależniona jest od wysokości dochodów i wynosi od 200 do 750 zł brutto. Ze świadczeń skorzysta blisko 1200 osób – informuje Iwona Czajkowska-Deneka, rzeczniczka PL.
Na Uniwersytecie Medycznym takie świadczenia (od 200 do 500 zł) otrzymają jedynie emeryci i renciści.
W największych spółkach państwowych wielkanocnych premii nie będzie. Takie informacje otrzymaliśmy od puławskich Azotów czy Bogdanki. W prywatnych firmach bywa z tym różnie.
– Zarówno przed Wielkanocą, jak też Bożym Narodzeniem pracownicy otrzymują gotówkę na konto – mówi Grzegorz Jasiński, prezes Fabryki Łożysk Tocznych w Kraśniku. – Kwota uzależniona jest od dochodów. Średnio jest to ok. 500 zł na osobę.
W poniedziałek wypłaty rozpoczęły się w sieci sklepów Aldik. – Dotyczą one zarówno pracowników biurowych, jak i wszystkich pracowników sklepów bez względu na staż pracy – mówi Sławomir Onacki, specjalista ds. marketingu Aldik Nova sp. z o.o. Nie zdradza jednak wysokości premii.
Z kolei na talony zakupowe stawia sieć Stokrotka. – W tym roku maksymalna wartość talonów przyznanych pracownikowi to 290 zł – informuje Urszula Skałecka, kierownik biura zarządu Stokrotka sp. z o.o. Bony otrzymują także osoby zatrudnione w Okręgowej Spółdzielni Mleczarskiej w Piaskach, choć firma nie ujawnia ich wysokości. Jej emerytowani pracownicy w związku ze świętami mogą liczyć na paczki z produktami żywnościowymi.
(aa, eb, ask, drs, rs)
